Salaire fourni par le recruteur
Business Unit Manager H/F Amiltone
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Business Unit Manager pour rejoindre notre agence de Bordeaux.
Véritable pilote de votre centre de profit, vous êtes garant·e de la croissance, de la rentabilité et de la dynamique humaine de votre périmètre. En lien direct avec la direction, vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie commerciale et RH de l'agence, tout en incarnant les valeurs d'Amiltone sur le territoire.
?? Vos missions principales
?? Développement & stratégie commerciale
- Élaborer et déployer la stratégie de croissance de votre BU
- Gérer, fidéliser et faire évoluer un portefeuille de clients grands comptes et PME
- Identifier et concrétiser de nouvelles opportunités par une prospection ciblée
- Promouvoir notre offre globale : assistance technique, forfait, centres de services
- Piloter les référencements et assurer une relation de confiance avec les décideurs clés
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (CA, marge, rentabilité)
?? Recrutement & acquisition de talents
- Définir les besoins en ressources avec l'équipe recrutement
- Participer à l'évaluation et à la sélection des candidats
- -Garantir l'adéquation entre les profils recrutés et les besoins de vos clients
- Être moteur dans la marque employeur locale d'Amiltone
?? Management & pilotage des équipes
- Encadrer et animer une équipe de consultants en mission
- Accompagner leur intégration, leur montée en compétences et leur évolution
- Créer un environnement de travail propice à l'engagement et à la fidélisation
- Collaborer étroitement avec la direction sur la gestion de carrière des collaborateurs
Le profil recherché
- Vous êtes issu·e d'une formation Bac +4/5 (école d'ingénieur, de commerce ou équivalent)
- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'experience en ESN ou Cabinet de conseil en tant qu'ingénieur d'affaires.
- Vous savez piloter et développer une activité, suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, rentabilité, marge) et prendre des décisions stratégiques
- Vous avez une forte culture du business, le sens du client, et l'envie de faire grandir une équipe
- Vos atouts clés : leadership, autonomie, agilité, esprit d'équipe et sens des responsabilités
?? Rémunération & Avantages
?? Rémunération : Salaire fixe en fonction du profil et de l'expérience + variable déplafonné + participation
?? Accompagnement & évolution : Formation continue, suivi personnalisé, perspectives de carrière
?????? Bien-être au travail : Activités sportives, événements d'équipe, gaming nights...
Bienvenue chez Amiltone
Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?
Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale.
Pourquoi choisir Amiltone ?
Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit !
Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel !
Nous avons à coeur de :
Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé
Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière
Comprendre vos besoins et respecter nos engagements
Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes
Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise
Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...
Les avantages
- Primes d'intéressement et de cooptation
- Programme Addvise – développement personnel
- Activités sportives
- Vie d’entreprise riche et variée
- Comité Social d'Entreprise
- Locaux modernes et salle commune
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Échange téléphonique avec un de nos chargé(e)s de recrutement
-
Rencontre avec un Ingénieur d’Affaires dans nos locaux.
-
Tests techniques pour évaluer votre niveau technique
-
Rencontre avec la Direction pour échanger autour de votre projet professionnel.
-
Proposition d’embauche.
-
Publiée le 13/03/2026 - Réf : 2527414
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