Offre Emploi CDI Technicien Climaticien Maintenance Pau (64)

Les missions du poste

Électricité, hydraulique, climatisation... si vous maîtrises tout ça, vous êtes notre futur technicien !

Valoris RH recherche pour son client, acteur incontournable du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) depuis plus de 40 ans, un Technicien Climaticien Maintenance H/F.

Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, climatisation, froid, ventilation).
- Intervenir sur les équipements tels que pompes à chaleur, chambres froides, climatisations réversibles, etc.
- Réaliser la conduite et l'exploitation des installations techniques, en local et à distance via GTC (Gestion Technique Centralisée).
- Participer à l'optimisation énergétique des installations.
- Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions d'amélioration et garantir la satisfaction du client.

Ce que l'on offre :
- Horaires de travail : Lundi à jeudi : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 et Vendredi : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 15h30
- CDI (statut ETAM).
- Salaire à partir de 2 200 EUR bruts/mois (évolutif selon expérience).
- Participation, tickets resto, primes

Le profil recherché

Ce que l'on recherche :
- Solides connaissances en électricité (niveau CAP minimum en électricité ou électrotechnique).
- Expérience en maintenance et exploitation d'équipements chaud et froid.
- Bonne compréhension des réseaux hydrauliques et lecture de schémas électriques.
- Maîtrise des systèmes de télésurveillance et conduite via GTC.
- Expérience requise : Minimum 2 ans dans un poste similaire.
- Esprit d'équipe, sens du service et capacité à communiquer efficacement.
- Réactivité, autonomie et envie de progresser dans un environnement technique exigeant

Du froid, du chaud, et du savoir-faire ? Envoyez votre candidature !

L'entreprise

Valoris RH est un Cabinet de recrutement indépendant et local présent sur Pau (64). Spécialiste du recrutement de profils en CDD et CDI, notre expertise en ressources humaines bénéficie d'une expérience de plus de 20 ans dans le suivi des entreprises lors de leur processus de recrutement.