Salaire fourni par le recruteur
Deviseur Charpente H/F
Horper
- Terval - 85
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
L'entreprise ?
HORPER, entreprise de conseil en ressources humaines, recrute pour son client CMB, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose de constructions métalliques, un Deviseur (H/F).
Composée aujourd'hui d'une cinquantaine de collaborateurs, CMB fait partie du groupe DCF (100 collaborateurs) et intervient principalement dans la fabrication et la poste de constructions métalliques : charpente, couverture, bardage/étanchéité, serrurerie et métallerie.
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine reconnue pour son savoir-faire ? N'hésitez pas à postuler pour participer activement à leurs futurs projets !
Les missions :
Sous la responsabilité du Responsable de site et du Responsable du Pôle Devis, et au sein d'un service composé de 4 collaborateurs, vous êtes garant de la fiabilité technique et financière de vos projets.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Répondre aux appels d'offres et analyser les besoins ;
- Evaluer le coût global des projets à partir des métrés et calculs ;
- Rédiger et envoyer les demandes de prix aux fournisseurs et aux sous-traitants, puis en assurer le suivi et la négociation ;
- Réaliser le chiffrage complet des opérations ;
- Proposer des alternatives techniques et économiques aux clients ;
- Assurer le lien avec les clients et les équipes en interne (dessinateurs, conducteurs de travaux, commerciaux, production) ;
- Effectuer les relances clients pour optimiser le suivi commercial.
Les conditions d'emploi ?
- Poste à pourvoir en CDI (temps plein) ;
- Contrat base 39H / semaine (avec horaires adaptables) ;
- Rémunération : fourchette de 30 à 38 K€ en fonction du profil et de l'expérience ;
- Poste basé à La Tardière (Vendée), déplacements occasionnels à la ½ journée ;
- Avantages : repas du midi pris en charge, plusieurs moments de convivialité dans l'année avec les autres entreprises, etc.
Le profil recherché
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Economie de la construction,Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction,Actualiser des prix,Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes,Apporter une assistance technique aux équipes,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Communiquer efficacement avec les parties prenantes,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Contrôler la conformité des données,Coordonner les études avec les autres bureaux d'études techniques,Elaborer, suivre et piloter un budget,Estimer la durée des travaux,Estimer le coût de travaux et de chantiers,Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,Etablir des rapports de progression des travaux,Etablir le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réaliser des études de faisabilité technique et financière,Répondre aux attentes d'un client,Respecter les délais et budgets alloués,Utiliser les outils numériques
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 12/03/2026 - Réf : 205HRDZ
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