Aller au contenu principal
Galeries Lafayette emploi
Galeries Lafayette recrutement

Employé Technique et Maintenance H/F Galeries Lafayette

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Détail du poste

Votre rôle


Vous souhaitez exercer votre métier d'Employé Technique et Maintenance autrement ?
Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette de Bordeaux !

Chaque jour, vous contribuez à offrir à nos clients un environnement fonctionnel, sécurisé et agréable.

Dans les coulisses, au sein de l'équipe technique, votre rôle sera de :

- Assurer les travaux courants du magasin : entretien des équipements, rénovation et aménagement
- Effectuer la maintenance préventive, en inspectant les installations, en détectant les anomalies et en corrigeant les dysfonctionnements
- Faciliter l'intervention de nos prestataires de travaux externes
- Garantir le bon déroulement technique des événements commerciaux

Le tout avec passion pour offrir un commerce joyeux !

Votre profil

Nous aimerions vous rencontrer si :

Vous maîtrisez la technologie :
Vous anticipez aisément les innovations et adoptez avec enthousiasme les nouvelles technologies permettant à tous de rester performants et à la pointe !

Vous êtes orienté vers l'action et savez vous adapter aux situations
Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et enthousiasme face à de nouvelles opportunités. Vous adaptez facilement votre approche et votre comportement à chaque situation.

Vous êtes titulaire d'une formation CAP / BEP Electricien et d'une habilitation vous permettant d'effectuer des travaux d'ordre électrique (basse tension).

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la technique et la maintenance.

🚩 Nous proposons un contrat à durée déterminée de 35h par semaine.

Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein des Galeries Lafayette et des autres enseignes qui composent notre Groupe Rendez-vous sur notre site carrière pour découvrir l'intégralité de nos offres :


📱Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté(e) par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer notre Responsable Pôle Opérationnel et notre RRH.

Nos avantages

- Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences :

Junior : à partir de 23 985€ bruts
Expérimenté : à partir de 25 000€ bruts

- Une rémunération variable pouvant aller jusqu'à 600€ bruts par an

- Une prime d'intéressement et de participation qui récompensent équitablement l'effort collectif

- Une prime vacances de 500€ bruts par an versée début juin

- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%

- Une remise sur vos achats

- Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail

- Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en 2024)

Infos complémentaires

23985 - 25000

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er échange téléphonique avec la team RH

  • Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !

  • Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.

  • Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.

0 / 14

Publiée le 12/04/2026 - Réf : 6818942

Envoyez votre candidature

dès maintenant !

Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact