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Estimation basse
492,22 € / mois
Estimation haute
1 823,03 € / mois
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Responsable Coordinateur du Service au Domicile Pack Alternance Entreprise + Ecole H/F Vitalliance Siège
- Villemomble - 93
- Alternance
- 13 mois
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
Les missions du poste
Coordination des équipes
- Organisation des plannings et remplacements
- Gestion des urgences terrain
- Réponse aux besoins des auxiliaires de vie
- Participation au recrutement
Gestion administrative
- Mise à jour des dossiers clients et salariés
- Suivi des absences, congés et documents
- Mise à jour des tableaux de bord
Relation bénéficiaires & salariés
- Répondre aux demandes quotidiennes
- Réaliser des appels qualité
- Assurer le relais avec les responsables
- Participer aux actions et événements internes
Un poste polyvalent, formateur et évolutif.
Le profil recherché
Aisance relationnelle
Organisation et sens des responsabilités
Débutants acceptés
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Conditions du contrat Contrat d'apprentissage - 13 mois
35h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération selon âge (% du SMIC)
Formation financée
Pourquoi rejoindre Unifadom ?
Métier porteur et humain
Formation professionnalisante
Acquisition rapide de responsabilités
Fortes perspectives d'évolution
Rejoignez une formation concrète qui vous prépare à un métier d'avenir.
Ref: lhrnnlzlql
Bienvenue chez Vitalliance Siège
Le CFA Unifadom vous propose un parcours complet : formation + entreprise partenaire.
Nous recrutons des candidats motivés pour intégrer la formation Responsable Coordinateur des Services à Domicile (RCSAD) en apprentissage.
Votre parcours en alternance (13 mois)
Titre professionnel reconnu niveau Bac +2
Formation en alternance sur 13 mois
1 jour de cours/semaine (distanciel + présentiel)
4 jours en entreprise
Objectif : devenir Responsable de secteur
Les avantages
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Prime de participation aux bénéfices
- Organisation de webinars
- Prime missions complexes pour les auxiliaires de vie
- Mutuelle
- Accès à des formations diplômantes
- Indémnisation des frais de transport
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil
-
Si la pré qualification est positive, entretien visio avec le recruteur et la directrice
-
Si entretien positif, proposition de journée d'immersion pour rencontrer l'équipe
-
Proposition d'embauche
-
Publiée le 12/03/2026 - Réf : lhrnnlzlql
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