Assistant Chef de Projet Innovation - Paris H/F

Association pour L'emploi des Cadres

Finalités :

- Favoriser le développement de solutions innovantes et de nouvelles approches de services afin de renforcer la capacité d'adaptation et de transformation de l'Apec.

- Accompagner la dynamique d'innovation interne et la collaboration avec les écosystèmes partenaires pour générer de la valeur et améliorer l'expérience des utilisateurs et des équipes.

Vous évoluerez au sein de la Direction Stratégie, Innovation et Digital, en collaboration avec le responsable de pôle et les équipes de la stratégie, de l'innovation et du digital.

Rattaché·e au pôle Lab Innov'Apec de la Direction Stratégie, Marketing, Expérience Client et Digital, vos activités s'organisent autour des axes suivants :

1.Contribuer à l'organisation des Trophées de l'innovation interne :

- Participer à la coordination de l'appel à projets innovants interne et à l'animation de la plateforme dédiée.
- Accompagner les équipes dans la formalisation de leurs candidatures.
- Contribuer à l'organisation de l'événement de remise des prix et à la valorisation des projets lauréats.

2. Accompagner les équipes projets innovants (Design, Cadrage, Expérimentation, REX) :

- Être en appui des équipes dans les phases de design de concept et de cadrage des projets.
- Contribuer au suivi des expérimentations et à la structuration des retours d'expérience.
- Produire des supports d'analyse et d'aide à la décision favorisant le renouvellement rapide des services.

3. Accompagner le programme de collaboration startups « Apec Startup Shaker » :

- Participer au sourcing de startups en lien avec les priorités stratégiques de Apec.
- Contribuer à l'analyse des opportunités de collaboration et au suivi des expérimentations.
- Appuyer la valorisation interne et externe des projets issus des partenariats.

4. Contribuer au développement d'une culture commune de l'innovation :

- Participer à la mise en oeuvre de nouvelles démarches d'innovation et d'approches de management.

- Contribuer à l'animation d'ateliers et à la diffusion des bonnes pratiques.

- Favoriser l'appropriation des méthodes et outils d'innovation au sein des équipes.

- Vous préparez un Master (M1 ou M2) spécialisé en management de projets innovants, transformation des organisations, innovation ou design de services.
- Vous manifestez un intérêt marqué pour les dynamiques d'innovation interne, les nouvelles formes de collaboration et l'expérimentation de nouveaux services.
- Vous disposez idéalement d'une première exposition aux méthodes d'innovation agile (design thinking, lean startup, test & learn, design de services) et comprenez leurs principes d'application opérationnelle.
- Structuré·e et rigoureux·se, vous savez organiser un projet, formaliser des livrables et suivre un planning.
- Doté·e d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise dans l'animation de collectifs, la coordination d'acteurs variés et le travail en transversalité.
- Curieux·se et proactif·ve, vous faites preuve d'autonomie et appréciez évoluer dans un environnement favorisant l'initiative et l'expérimentation.
- Rémunération entre 1 022,72 et 2 333,33 euros bruts mensuels, selon votre âge et votre niveau d'études, conformément à la grille de rémunération de l'apprentissage de l'Apec et aux dispositions légales en vigueur.
- Congés supplémentaires : bénéficiez de congés additionnels avec 5 jours de RTT « employeur » imposés, jusqu'à 2 jours de congés « pont » supplémentaires par an (au prorata de votre temps de présence, et 5 jours de congé examen par année scolaire.
- Télétravail flexible : Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon les missions du poste et le rythme d'alternance, avec l'accord du manager et dans le respect de l'accord télétravail de l'entreprise.
Une aide aux frais d'installation en télétravail est prévue selon les modalités internes en vigueur.
- Tickets restaurant : 11 € par jour avec une prise en charge employeur à 60 %
- Abonnement transports et FMD : prise en charge de 62 % de l'abonnement de transport en commun sur présentation d'un justificatif. Forfait Mobilité Durable pouvant aller jusqu'à 400 € par an pour encourager les modes de transport écologiques.
- CSE (Comité Social et Économique) : accès aux avantages du CSE : billetterie, événements, chèques cadeaux, offres partenaires, etc.
- Santé et prévention : mutuelle entreprise prise en charge de 66% à 70%, service de téléconsultation, cellule d'écoute et de soutien psychologique.

À l'Apec, nous accompagnons chaque année des milliers de cadres, de jeunes diplômé·e·s et d'entreprises dans leurs projets professionnels et leurs recrutements.

Présente partout en France avec 1 300 collaborateurs, nous agissons au plus près des territoires pour connecter les talents et les opportunités.

Association paritaire investie d'un mandat de service public, l'Apec agit au service de l'emploi cadre et du développement des entreprises.

Nos missions s'articulent autour de trois priorités :

- Accompagner l'évolution professionnelle des cadres et des jeunes diplômé·e·s.

- Soutenir les entreprises dans leurs recrutements, notamment les TPE-PME.

- Éclairer les acteurs de l'emploi cadre grâce à des études et analyses sur les évolutions du marché du travail.