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Responsable d'Équipe PL H/F Actylink

Allaire - 56
CDI
BEP, CAP
Bac
Bac +2
Secteur informatique • ESN
Exp. 1 an min.

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Les missions du poste

ActyLink recrute un(e) Responsable d'Équipe PL pour son client

ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie.

Le poste en résumé

Dans le cadre du développement de son activité dans le domaine du pneumatique industriel, une entreprise spécialisée renforce son organisation opérationnelle.
Rattaché au Chef de Secteur, vous pilotez l'activité d'une équipe de techniciens tout en intervenant opérationnellement sur les activités de montage.
L'enjeu du poste est d'assurer la qualité des interventions, l'organisation efficace des équipes et la satisfaction des clients.

Vos responsabilités

- Participer aux activités de montage et d'intervention sur votre secteur afin de soutenir l'activité opérationnelle.
- Organiser et répartir le travail des techniciens en fonction des priorités, des ressources disponibles et des exigences clients.
- Planifier et optimiser le planning des interventions et des dépannages.
- Coordonner l'activité entre les différentes agences du secteur pour garantir la continuité du service.
- Superviser la qualité des prestations réalisées et veiller au respect des règles de sécurité.
- Contrôler la conformité des bons de travaux et la cohérence entre les prestations réalisées et les informations renseignées.
- Veiller à l'entretien des équipements, des véhicules d'intervention et des installations.
- Suivre l'activité administrative liée à l'équipe (heures travaillées, astreintes, éléments RH).

Le profil recherché

Profil recherché

Exigences indispensables

- Expérience réussie dans un environnement technique industriel.
- Première expérience en coordination ou en encadrement d'équipe technique.
- Capacité à organiser et prioriser les interventions.
- Sens du service client et orientation résultats.
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer des techniciens autour des objectifs.
- Rigueur et sens de l'organisation.

Éléments appréciés

- Connaissance du secteur pneumatique industriel ou poids lourds.
- Expérience dans la gestion de planning d'interventions techniques.
- Capacité à identifier les besoins de formation technique.

Rémunération et avantages

- Carte Swile : 10,50 € par jour de titres restaurant.
- 150 € de chèques cadeaux à Noël.
- Prime de participation : environ 2 200 € brut en moyenne.
- Prime de cooptation : 750 €.
- CSE : billetterie (cinéma, concerts, parcs de loisirs), chèques vacances, locations de vacances, événements internes.
- Dotations lors d'événements de vie (PACS, mariage, naissance, retraite).
- Journée de cohésion annuelle.
- Couverture santé prise en charge à 60 %.
- Dispositif Action Logement.
- Compte Épargne Temps.
- Accès à un centre de formation interne.

Processus de recrutement

- Étude de votre candidature et premier échange téléphonique avec l'équipe recrutement.
- Entretien avec votre futur responsable.
- Validation finale et proposition d'embauche.

Postulez dès maintenant

ActyLink vous accompagne de manière confidentielle tout au long du processus de recrutement.

Les avantages

Un environnement challengeant et bienveillant
Une autonomie tout en étant accompagné
Des outils, process et équipements performants
Flexibilité des horaires de travail – vous organisez votre temps
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
Mutuelle et prévoyance prisent en charge à 100%
Forfait repas
Indemnité de transport domicile-travail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Échange téléphonique de préqualification
Entretien visio pour faire plus ample connaissance et échanger sur les contours du poste
Entretien physique avec quelques mises en situation (rien de complexe)