Détail du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue, où votre sens du terrain et votre rigueur auront un véritable impact ?

Vous aimez la diversité des missions, le contact avec les équipes et les prestataires, et le suivi de chantiers concrets ?
?
Alors ce poste est fait pour vous ! Rattaché·e au Chef de Projets Travaux, vous contribuez à la réalisation d'opérations variées : Gros Œuvre, Second Œuvre, rénovation et VRD.

Vous intervenez à toutes les étapes, de l'analyse du besoin au suivi des travaux.

Analyse et préparation des interventions
Recueillir les demandes et besoins auprès des services internes
Contacter les prestataires et entreprises extérieures
Réaliser les visites de sites nécessaires à l'élaboration des devis

Pilotage administratif et technique
Analyser et synthétiser les offres techniques et financières
Préparer les documents administratifs (plans de prévention, permis de feu, etc.)
Participer à la planification des travaux

Suivi et coordination des chantiers
Piloter les chantiers confiés et assurer le lien avec les intervenants
Suivre l'exécution des travaux en garantissant qualité et respect des délais
Veiller au respect des procédures QHSE et des règles de sécurité Bac +2 ou Bac Pro Technicien du Bâtiment, ou équivalent
Connaissances générales des corps d'état (GO, SO, VRD?)
Polyvalence et capacité à échanger avec chaque corps de métier
Aisance relationnelle, sens du dialogue et écoute active
Forte sensibilité aux enjeux sécurité et respect des procédures

Rémunération & avantages
Salaire : 28K à 32K € selon expérience
13? mois
Épargne salariale
Mutuelle entreprise
Avantages CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels?)

Environnement de travail
Des projets variés, concrets et stimulants
Une équipe bienveillante, accessible et engagée
Un poste mêlant technique, coordination et terrain
Une entreprise solide, qui valorise l'autonomie et la montée en compétences

Ce poste vous intéresse ?
Transmettez votre candidature à Benjamin LE MOUEL et venez contribuer à des projets qui façonnent le quotidien de l'entreprise !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 11-03-2026