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Cette estimation de salaire pour le poste de Carrossier - Carrossière H/F à Château-Thierry est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 460 € / an 2 038 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut max
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Carrossier - Carrossière H/F
Carrosserie Desson
- Château-Thierry - 02
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Vous prenez en charge les réparations et réfection de carrosserie sur tous types de véhicules et marques.
Passionné(e) par l'automobile, vous serez également amené à réparer et restaurer des véhicules anciens et de collection.
Vous respectez les procédures d'intervention et appliquez les procédures qualité.
Vous justifiez impérativement d'une expérience en carrosserie
Savoir-faire :
- renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages
- contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
- remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
- préparer les surfaces avant peinture du véhicule
Une formation en interne (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) peut être mise en place en amont de la prise de poste.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer,Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
34 Rue de la Prairie
02400 Château-Thierry
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205GQMX
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Carrossier - Carrossière H/F
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