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Salaire brut min
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut estimé
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut max
31 850 € / an 2 654 € / mois 17,50 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Un - Une « Enseignant en Uee Collège Ditep » CDI à Temps Complet H/F
Portes de Garonne
- Marquefave - 31
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Présentation Etablissement :
L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places).
Son unité d'enseignement scolarise des enfants et des adolescents accueillis à l'IME ou au DITEP.
Nous recherchons pour le site de Muret un maître délégué en CDD, qui travaillera dans une équipe pédagogique de 4 professionnels et un adjoint de direction pédagogique.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI et sera basé principalement sur notre unité d'enseignement externalisée du collège de Bétance (31600).
Finalités et objectifs du poste :
Sous la responsabilité de l'adjoint de direction pédagogique, par délégation du Directeur, le/la maître délégué participe aux actions de formation pédagogique et d'éducation en assurant son service dans les disciplines de l'enseignement général. Dans ce cadre, les objectifs du poste sont les suivants :
- Mettre en oeuvre les actions pédagogiques adaptées, en fonction des modalités de scolarisation et des objectifs inscrits dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'élève ;
- Répondre aux besoins spécifiques, en s'appuyant sur une évaluation régulière ;
- Enseigner l'ouverture sur le monde par le biais d'activités sportives, culturelles, de découverte..
- Favoriser les échanges d'informations entre les partenaires, au sein de l'équipe de suivi de scolarisation
Missions / activités / tâches :
Sous l'autorité de l'Adjoint de direction, par délégation du Directeur, vous serez amené(e) à :
- Mettre en oeuvre le projet d'Etablissement
- Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école
- Participer à l'adaptation et à la coordination des prestations
- Réaliser des transmissions ciblées afin de faciliter la communication interprofessionnelle
- Participer à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en étroite liaison avec le pôle thérapeutique et éducatif de l'établissement : positionnement des jeunes, définition du temps de scolarisation, objectifs d'apprentissage.
- Assurer une mission d'enseignement auprès des élèves en référence au socle commun de connaissances, de compétences et de culture
- Accompagner la scolarisation des jeunes en milieu ordinaire, en fonction de leur projet
- Participer à des réunions d'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux équipes de suivi de scolarisation
Compétences requises :
- Aptitude au travail pluridisciplinaire et au partenariat
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Bonne connaissance du développement psychologique de l'enfant et de l'adolescent
- Connaissance des troubles Neuro développementaux
- Connaître les élèves et les processus d'apprentissage
- Prendre en compte la diversité des élèves
Formation - diplôme :
- Master 2 MEEF (Métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation).
Savoir-faire en lien avec le poste :
- Savoir faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
- Capacité à fédérer
Savoir être en lien avec le poste :
- Loyauté
- Sens des responsabilités
Lien hiérarchique :
- La /le salarié(e) sera amené(e) à travailler sous la responsabilité de l'Adjoint de direction pédagogique.
Contact :
Dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur Richard GRANGER, Directeur
Service RH
Portes de Garonne 101 route de Capens 31390 Marquefave
ou par email : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux,Organiser l'espace pédagogique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
101 Route de Capens
31390 Marquefave
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205CWCD
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