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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Responsable Maintenance H/F CSTB

Saint-Martin-d'Hères - 38
CDI
Bac +5
BTP
Exp. 2 ans min.

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Les missions du poste

L'établissement de Grenoble du CSTB recherche un(e) Responsable Maintenance en CDI.

Rattaché(e) aux Services Généraux de l'établissement, au sein de l'équipe Maintenance, Travaux et Logistique composée de 3 personnes en interne et de sous-traitants, vos principales missions seront les suivantes :
Assurer l'entretien, les travaux et la maintenance (préventive et curative), en condition opérationnelle, des infrastructures, des bâtiments et des installations techniques des Directions opérationnelles.
Piloter et veiller au respect et à la mise à jour des outils de GMAO.
Piloter, coordonner, suivre et contrôler les interventions des techniciens du CSTB, des entreprises prestataires et sous-traitantes dans le respect des délais et du cahier des charges.
Proposer des axes de développements et des solutions techniques pour des travaux d'amélioration, de rénovation et d'entretien par exemple : Rédiger des cahiers des charges pour des travaux, piloter des chantiers de travaux en appui d'une maîtrise d'oeuvre.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, type Master, diplôme d'ingénieur Maintenance ou similaire.

Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire avec une gestion de lots techniques (CVC, électricité, engins de levage...) ou en suivi de chantier en lien avec la MOE.

Vous faites preuve de rigueur.

Vous disposez d'un bon relationnel et vous êtes orienté(e) satisfaction des clients internes.

Vous avez des connaissances en GMAO.

Une connaissance ou une expérience dans le domaine électrique serait un plus pour le poste.

Infos complémentaires

CSTB&You, rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments.

Nos avantages :
Notre mission d'utilité publique, nos expertises techniques et scientifiques.
Un parcours d'intégration complet et personnalisé.
Une mutuelle prise en charge à 75%.
Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés).
Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés d'ancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles.
Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages, ...
Restaurant d'entreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).

Rejoignez également une entreprise citoyenne et écoresponsable : engagée avec une mission handicap, certifiée ISO 9001 et ISO 50 001, signataire de la Charte de la Diversité, adhérente au club des entreprises engagées et labélisée meilleur employeur depuis plusieurs années.

Alors, CSTB&You ?