Salaire fourni par le recruteur
Directeur Adjoint Périscolaire Maternelles - Souffelweyersheim H/F
FDMJC d'ALSACE
- Souffelweyersheim - 67
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Vous serez sous la responsabilité du directeur de l'ACM et de la coordinatrice, au sein d'une équipe de plusieurs animateurs. Vous assurez la gestion et le suivi de différents projets de la structure en lien avec la direction. Vous êtes expérimenté(e) sur le poste, notamment en maternelle et passionné(e) par ce métier. Une expérience préalable en matière d'animation volontaire ou de vie associative seraient un plus.
Temps de travail : temps plein annualisé (rémunération lissée sur l'année) en semaine scolaire + certaines périodes de vacances
Expérience indispensable
BAFD exigé ou équivalent mention direction
Compétences administratives obligatoires (maitrise des outils informatiques)
Sens des responsabilités, gestion d'équipe, esprit d'initiative
Rémunération : selon convention collective de l'animation, indice 300 + éventuelle reconstitution de carrière
Prise de poste : dès que possible
Notre association est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 10/03/2026 - Réf : 205FBFW
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