Pmo Leader H/F Alstom

À la tête des entreprises qui s'engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu'aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.Pourriez-vous être l'Engineering Performance Leader (H/F) à Saint-Ouen que nous recherchons ?
Votre futur rôle
Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de projets transversaux dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, dynamique et orientée vers l'innovation, et vous jouerez un rôle clé dans la gestion des activités transversales telles que la configuration, la documentation et la gestion des exigences tout au long du cycle de vie des projets.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l'entreprise, notamment les chefs de projet et les responsables de l'ingénierie projet, pour aligner les plannings, les objectifs et les livrables. Vous serez également chargé(e) de développer et mettre en oeuvre des stratégies pour optimiser les processus dans vos domaines de responsabilité, tout en assurant un suivi rigoureux des activités grâce à des outils de gestion performants.
Vous vous occuperez plus particulièrement de l'optimisation des processus de gestion documentaire, de configuration et des exigences, mais aussi de la coordination des équipes pour garantir la réussite des projets.Nous ferons appel à vous pour :

Agir en tant que point de contact principal pour la documentation, la configuration et la gestion des exigences.

Collaborer étroitement avec les responsables de projet pour aligner les plannings et les objectifs.

Diriger, organiser et superviser les activités liées à la gestion documentaire, à la configuration et aux exigences.

Développer et mettre en oeuvre des stratégies pour améliorer les processus dans ces domaines.

Analyser les exigences des projets et prioriser les tâches en fonction des délais et des ressources disponibles.

Assurer une communication claire des responsabilités et des livrables à tous les membres de l'équipe.

Identifier de manière proactive les risques potentiels et proposer des plans d'action pour les atténuer.

Suivre et surveiller les progrès des activités par le biais de tableaux de bord et d'indicateurs de performance clés (KPI).

Promouvoir une culture d'amélioration continue en mettant en oeuvre des meilleures pratiques et en organisant des sessions de formation.

Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l'état d'esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

Diplôme de master dans un domaine pertinent (ingénierie, gestion de projet, etc.).

Expérience avérée en gestion de projets, notamment dans les domaines de la documentation, de la configuration et de la gestion des exigences.

Certifications en gestion de projet (PMP, PRINCE, etc.).

Compétences en leadership et en gestion d'équipe.

Solides compétences organisationnelles et en gestion du temps.

Connaissance approfondie des méthodologies et outils de gestion de projet (PowerBI, QlikSense, etc.).

Capacité à collaborer efficacement avec des équipes transversales et multiculturelles.

Attention aux détails et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

Travailler avec des équipes passionnées et engagées à façonner l'avenir de la mobilité durable.

Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

Contribuer à des projets innovants qui transforment les infrastructures de transport.

Utiliser notre environnement de travail flexible et inclusif.

Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés.

Progresser vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.

Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !
Important
En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.