Technicien Ordonnancement H/F

Adecco France

Mission : Renforcer l'équipe ordonnancement dans le cadre de la migration de l'ERP
Dans le cadre d'un projet de migration d'ERP, nous recherchons un(e) Ordonnanceur / Planificateur pour notre client afin de renforcer temporairement l'équipe.
Vous accompagnerez le service ordonnancement afin d'assurer la bonne exécution des plannings de production et le respect du Programme Directeur de Production.

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Vos missions.
1. Analyse du Calcul de Besoin Net (MRP).
- Valider, après éventuelles modifications, les expressions de besoins issues du CBN pour les ordres de fabrication internes.
- Traiter les messages d'exception liés à votre périmètre.

2. Ordonnancement et lancement des ordres de fabrication.
- Lancer les ordres de fabrication (réservation des ressources humaines et matérielles).
- Préparer les dossiers de lancement pour les opérations de négoce.
- Séquencer les ordres de fabrication afin de réduire les temps non productifs et limiter les en-cours.

3. Suivi des aléas et adaptations.
- Analyser les impacts des anomalies de fabrication.
- Replanifier les ordres si nécessaire pour sécuriser les délais et la charge.

4. Gestion des évolutions techniques.
- Évaluer les impacts des demandes d'évolution technique sur votre périmètre.
- Déployer les plans d'action après validation des modifications.

5. Mise à jour des systèmes d'information.
- Saisir et actualiser les données nécessaires dans les différents outils.
- Garantir la fiabilité et la cohérence des informations.

6. Suivi des indicateurs.
- Mettre à jour et analyser les KPI liés à votre périmètre d'activité.

Profil recherché.
Compétences techniques.
- Expérience confirmée de 2 ans minimum dans un environnement industriel.
- Maîtrise d'un ERP (tous systèmes acceptés).
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques : Excel, PowerPoint, Outlook.
- Connaissance des processus MRP2.

Qualités personnelles.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Capacité à analyser une problématique et proposer des solutions adaptées.
- Capacité de négociation et aptitudes à collaborer avec différents interlocuteurs internes.
- Esprit de synthèse, rigueur et bon relationnel.

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