Les missions du poste
Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un Chargé de projets RSE (F/H) en alternance.
Au sein du pôle RSE et Certifications, vous aurez pour missions :
- Animer et tenir à jour la cartographie RSE des sites AXA France ;
- Contribuer à la mise en oeuvre des certifications environnementales BREEAM In USE, HQE, Label Imprim' Vert,... ;
- Contribuer aux reportings ESG (Environnemental, Social, Gouvernance) AXA France ;
- Mettre en oeuvre et suivre nos actions visant à réduire notre impact environnemental (plan de sobriété énergétique, gestion durable de l'eau, actions en faveur de la biodiversité, réduction et valorisation des déchets, ...) et être force de proposition de nouvelles solutions durables ;
- Contribuer à des actions de communication pour développer l'acculturation collaborateurs aux enjeux de la transformation durable.
Le profil recherché
Vous êtes étudient en Master avec une spécialité Environnement ou RSE et vous souhaitez réaliser une alternance au sein d'AXA France pour une durée de 2 ans.
Profil :
- En matière de système de référentiel / normes (ex : HQE en exploitation, ISO 50 001...) ;
- Des obligations réglementaires relatives à l'exploitation d'un site tertiaire (déchets, énergie, eau ...) ;
- Vous avez de bonnes compétences en communication écrite et orale ;
- Vous avez un bon niveau Pack Office (en particulier Excel, PowerPoint...) et vous maitrisez les logiciels collaboratifs SharePoint. La maitrise de Power BI serait un plus.
Infos complémentaires
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
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Publiée le 09/04/2026 - Réf : AXAFR_2026020216
