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Cette estimation de salaire pour le poste de Animateur d'Équipe Logistique H/F à Chartres-de-Bretagne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
34 300 € / an 2 858 € / mois 18,85 € / heureSalaire brut estimé
40 200 € / an 3 350 € / mois 22,09 € / heureSalaire brut max
47 200 € / an 3 933 € / mois 25,93 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Animateur d'Équipe Logistique H/F
Talendi
- Chartres-de-Bretagne - 35
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Permis et certifications
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
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- CACES chariot élévateur (R489) - 3
Détail du poste
- Sélectionner les moyens de manutention appropriés et affecter le personnel sur les postes de travail,
- Suivre et vérifier l'approvisionnement des secteurs de production en matières et consommables,
- Comprendre les données d'activité, les dysfonctionnements logistiques et préconiser les actions correctives,
- Contrôler ou s'assurer de la bonne adéquation des matières et/ou produits,
- Former le personnel au poste,
- Accueillir et orienter les chauffeurs,
- Contrôler les marchandises reçues (cohérence des bons de réception, état colis.),
Le profil recherché
Compétences: Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions,Organiser le travail d'une équipe,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication d'autres équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 09/03/2026 - Réf : 205BFHY
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