Détail du poste
Sous l'autorité de la Directrice du pôle seniors, le/la Directeur(trice) adjoint(e) assure la direction opérationnelle de l'EHPAD. Il/elle décline les orientations stratégiques du Pôle au sein de l'établissement et garantit la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents, dans le respect du cadre réglementaire et des valeurs du service public.
Il/elle participe à la mise en oeuvre du projet politique à l'échelle du Pôle Sénior et assure le remplacement de la Directrice du Pôle durant ses absences.
CONDITIONS D'ACCÈS
- Expérience confirmée dans la direction ou l'encadrement d'un établissement médico-social.
- Bonne maîtrise du fonctionnement des établissements médico-sociaux et du cadre réglementaire.
- Diplôme requis : CAFDES, Master gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux, ou équivalent
- Compétences reconnues en management d'équipes pluridisciplinaires.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o032260305000968-directeur-adjoint-pole-seniors-charge-direction-ehpad?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Être force de proposition.
- Capacités d'organisation, de pilotage d'analyse et de gestion budgétaire.
- Rigueur.
- Sens du travail en équipe.
- Capacités d'analyse et de synthèse.
- Esprit d'initiative.
- Disponibilité.
- Devoir de réserve, discrétion professionnelle, neutralité.
Publiée le 07/04/2026 - Réf : O032260305000968
