Responsable Ruralité et Agriculture - Caesm H/F

Structures de coopération territoriale

Connaissances requises :
- Connaissance du milieu agricole ;
- Maîtrise des outils fonciers ;
- Connaissance des réseaux et structures du secteur ;
- Les principes du développement local et méthodes d'analyse et de diagnostic territorial ;
- Les méthodes et outils du management par projets et objectifs ;
- Les partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- Le fonctionnement des assemblées délibérantes ;
- La comptabilité publique et des règles de financement public ;
- Les modalités d'application du code des marchés publics ;
- L'outil informatique.

Compétences requises :
- Capacité à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets de développement : de l'aide à l'émergence à l'évaluation ;
- Capacité à organiser, animer des groupes, animer des réunions ;
- Capacité à développer un travail en partenariat dans des approches multisectorielles.

Aptitudes requises :
- Capacité d'organisation, autonomie
- Capacité au travail en équipe
- Grande capacité d'écoute
- Capacité à motiver, mobiliser et à fédérer autour d'un projet
- Gout pour le contact, le relationnel et le travail de terrain
- Fortes qualités rédactionnelles