Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s

Trouver mon entreprise s

Accès recruteur

Diffuser ma première offre

Déjà client

Emploi

Missions d'intérim

Offres de stage

Offres en alternance

Créer mon alerte

Déposer mon CV

Salaire brut net

Formation

Se connecter

S'inscrire

Trouver mon job s

Trouver mon entreprise s

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Attaché de Direction H/F à Courbevoie est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

29 556 € / an 2 463 € / mois 16,24 € / heure

Salaire brut estimé

37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heure

Salaire brut max

44 000 € / an 3 667 € / mois 24,18 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Attaché de Direction H/F Foncia

Courbevoie - 92
CDI
Bac +2
Services aux Personnes • Particuliers
Immobilier
Exp. 2 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute !

Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international.

Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.

Vos futures missions et responsabilités

Rattaché·e au Directeur Commercial, vos principales missions sont les suivantes :

Ressources Humaines :

- Coordonner et suivre les formalités administratives concernant les collaborateurs et collaboratrices
- Apporter les réponses aux questions RH des collaborateurs du périmètre
- Assurer la mission de Référent Handicap
- Assurer le maintien à jour des organigrammes et du référentiel des périmètres

Achats :

- Réaliser et suivre les commandes de matériels informatique et fournitures diverses
- Assurer la relation et la gestion des contrats fournisseurs
- Saisie des factures dans l'outil

Coordination :

- Gestion de la flotte automobile
- Organisation des évènements
- Gestion des attestations d'habilitation de l'ensemble des collaborateurs
- Reportings divers
- Gestion du courrier
- Contribution projets métiers et outils

Ce que nous offrons :

- L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital.
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tous.
- Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous !
- Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation.

Vous demain :

- Technologies : Apple avec suite Office
- Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).
- Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois.
- Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés.

Le profil recherché

Vous aujourd'hui :

- Vous disposez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire, de préférence dans un environnement multi sites et au contact de directeur de centre de profits.
- Vous faites preuve d'autonomie, polyvalence, de rigueur, de réactivité et avez un sens de la confidentialité développé.
- Vous êtes reconnu·e pour votre proactivité et vos prises d'initiatives.
- Vous savez gérer les priorités et faites preuve de diplomatie.
- Vous maitrisez parfaitement l'environnement digital et notamment le pack Office (Word, Excel, Powerpoint...) et disposez d'excellentes qualités rédactionnelles.
- Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral

Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus.

En un mot : Rejoignez Foncia !

Processus de recrutement

Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel :

1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions

2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement

3. Et... c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Compétences : Management, Gestion de la relation, Suivi des contrats