Salaire fourni par le recruteur
Responsable Rayon Chaussures Sports Collectifs H/F Intersport
- Saint-Bonnet-de-Mure - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Vos missions...si vous les acceptez
Management
- Participer au recrutement de membres de l'équipe,
- Intégrer et former les membres de l'équipe sur le poste de travail.
- Planifier l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités,
- Fixer des objectifs individuels et évaluer l'atteinte des objectifs,
- Conduire les entretiens annuels,
- Conduire des entretiens de pilotage
- Transmettre les bonnes pratiques de vente aux équipes et accompagner leur montée en compétences,
- Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes,
- Mettre en place des challenges « top vente » dans un esprit bienveillant et fairplay,
- Développer l'esprit d'équipe et le sens du collectif,
- Suivre le programme de formation « Management » d'Intersport,
Vente commerce omnicanal
- Accueillir le client et veiller à la qualité de l'expérience client
- Conseiller et orienter le client tout au long de son parcours d'achat
- Mettre en oeuvre des techniques de vente adaptées aux clients
- Promouvoir les services de l'enseigne
- Garantir l'organisation et la présentation des produits
- Participer à la mise en place des opérations commerciales
Technique expertise produits
- Maîtriser parfaitement la gamme produits du/des rayons
- Mettre en avant les caractéristiques techniques des produits vendu grâce à un argumentaire structuré
- Orienter les clients vers les produits les plus adaptés à ses attente
- Réaliser des actes spécifiques liés aux produits de son/ses rayon(s)
- Identifier les défectueux et partager/remonter les informations
- Etablir un diagnostic de premier niveau lors des retours/réclamations
Gestion & Logistique
- Participer à l'approvisionnement et au réassort du rayon
- Vérifier la conformité de la livraison et remonter les erreurs de stocks
- Participer aux actions de mise en rayon
- Être le point d'entrée du client en cas de retour
- Veiller à la disponibilité des produits et anticiper les ruptures
- Participer aux inventaires
Le profil recherché
Quelles sont les qualités qui feront la diff et qui seront le plus appréciées ?
- Vous avez un fort potentiel managérial (un vrai capitaine d'équipe !)
- Vous aimez jouer en équipe et portez un intérêt particulier à la chaussures (team Intersport team warrior)
- Votre sens du relationnel est excellent (que ce soit dans votre rôle de manager ou des conseils prodigués aux clients, un vrai jongleur !)
- Vos connaissances produits et vos capacités à comprendre rapidement les besoins des clients (grâce à votre écoute active et toutes les techniques de ventes que vous avez acquises !)
- Votre manière claire et professionnelle de vous exprimer
- Votre capacité d'organisation ET d'adaptation (se révéler dans l'action, sur le terrain comme au vestiaire !)
- Votre force de propositions à toutes épreuves (toujours plus d'idées merch', d'idées de cohésion d'équipe, de challenge, de management...etc !)
- Vous êtes polyvalent et faites preuve d'anticipation (parce qu'avoir plusieurs cordes à son arc c'est ça la base d'un bon manager ! )
- Et parce que quand on aime on ne compte pas, vous êtes prêts, comme nous, à travailler du lundi au samedi (avec un jour de repos nous sommes bien d'accord) sur des amplitudes horaires allant de 9h à 19h30
Les p'tits plus qui font la diff' :
- Rémunération fixe allant de 28 000 € à 30 000 € par an, votre investissement et vos valeurs vous permettront d'évoluer au sein du groupe Brocal, sans aucun doute
- Rémunération variable, on la joue collectif : mensuelle, trimestrielle !
- Ticket restau' (pour la pause midi ou les restos entre amis)
- Comité d'entreprise avec des avantages (on prend soin de vous ! )
- Prime mobilité durable et/ou remboursement transport en commun à 50% (pour remercier ceux qui pensent au futur de notre planète !)
- Parcours d'intégration pour une prise en main efficace de votre poste !
- Evénements entreprise parce que vous ne pourrez plus vous passer de vos collègues ;)
- Envie de challenge ? Possibilité d'évolutions et mobilité interne !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Consultation des offres en ligne
-
Candidature via notre formulaire
-
Entretien avec l'équipe RH et/ou le manager
-
Validation du recrutement
-
La carte
Rue Pasteur
69720 Saint-Bonnet-de-Mure
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 996757
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