Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de nos équipes de maintenance, nous recherchons pour notre client à Béthune un Mécanicien de maintenance industrielle H/F. À ce titre, vous serez chargé(e) d'assurer les interventions sur le site de production de notre client.
RESPONSABILITES
- Assurer la maintenance mécanique des équipements électrotechniques afin de garantir la continuité de la production.
- Réaliser le diagnostic curatif et préventif
- Analyser les dysfonctionnements, identifier les causes des pannes et proposer des solutions d'amélioration
- Respecter les règles d'hygiène et de santé environnementale
- Veiller au respect des normes de sécurité électrique et des réglementations industrielles en vigueur
- Documenter les interventions, rédiger des rapports détaillés et proposer des actions correctives
- Assister sur des projets d'installation de travaux neufs
- Collaborer étroitement avec les équipes de production afin d'optimiser la disponibilité et les performances des machines.
- Participer à des projets d'amélioration continue des processus de maintenance et de l'efficacité des équipements
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant tous les protocoles de sécurité
Le profil recherché
- Vous êtes issus d'une formation mécanique, électromécanique, électrotechnique ou dans un domaine connexe. (CAP / Bac PRO)
COMPETENCES
- Vous assurez la maintenance préventive et curative
- Vous avez des compétences sur les systèmes mécanique
- Vous avez la capacité de lire et interpréter des plans et schémas
- mécanique
- Vous avez de bonnes compétences en communication et en travail d'équipe
- Vous êtes autonome et rigoureux
EXPERIENCES
- Vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans la maintenance mécanique industrielle.
AVANTAGES
- CDI
- Salaire compétitif à la hauteur des compétences
- Panier repas
- Prime salissure
- Prime Outillage
- Indemnité kilométrique
- CSE
- Assurance santé et avantages sociaux.
- Opportunités de formation et de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et collaboratif.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
-
Segula Technologies en images
Publiée le 05/04/2026 - Réf : 040a8adf-afec-44ad-9b1c-3060ca105ac1