Les missions du poste
Le Groupe SERGIC recherche un Agent de maintenance polyvalent h/f, pour rejoindre la résidence hôtelière Adagio Access Bordeaux Sud basée à Pessac (33).
Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein.
Dans ce cadre, vos missions sont :
- Assurer l'entretien général des bâtiments et effectuer des réparations de premier ou de deuxième niveau ou de maintien, dans l'attente de l'intervention du prestataire externe, en appliquant les règles de sécurité définies par la direction,
- Gérer les stocks et anticiper les besoins
-S'occuper de l'installation de petit matériel (butée de porte, miroir, porte savon etc...)
- Répondre aux demandes du responsable de site,
- Signaler les éventuels dysfonctionnements,
- Assurer la transmission des informations auprès des différents services,
- Respecter les procédures et règlements applicables au sein de la société,
- Utiliser le matériel conformément aux modes d'emploi, de manière soignée,
- Effectuer sa mission en réduisant les nuisances sonores et en garantissant la sécurité des personnes,
- Assurer la gestion du linge et effectuer les opérations de manutentions diverses,
- Consigner, effectuer des reportings réguliers, faciliter la communication.
Le profil recherché
Vous bénéficiez d'une première expérience significative dans une fonction similaire.
Vos atouts
- Excellentes compétences en communication et en service client.
- Autonome, organisé et minutieux.
- Polyvalence et capacité à s'adapter à différents rôles.
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui favorise la diversité et agit ainsi en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes ?
Rémunération & avantages
Fixe 24K€, primes variables, indemnités repas, mobilité, participation, plan d'épargne entreprise, avantages CSE et collaborateurs Sergic.
Le Groupe SERGIC vous offre la possibilité de vous challenger, de grandir et de vous épanouir dans votre métier !
Les avantages
- Formations, Perspectives d’évolution, Mobilité interne
- Système de variable pour tous
- Prime de participation avec abondement de l’entreprise
- Comité d’entreprise/ Chèques vacances
- Prime de cooptation
- Remises sur les prestations de services du groupe
- Télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Présélection des candidatures par le service RH
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Entretiens avec le manager
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Intégration et formation
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Sergic en images
Publiée le 04/04/2026 - Réf : inrecruitingfr_133589
