Adjoint de Direction - Communaute de Communes Monts du Lyonnais H/F

Structures de coopération territoriale

Compétences et technicité, aptitudes exigées :
- Savoir et Savoir-faire :
o Management et organisation : Encadrer des équipes pluridisciplinaires, hiérarchiser les priorités, fixer des objectifs et
gérer des dossiers complexes.
o Gestion de projets et innovation : Travailler en mode projet, anticiper les évolutions et insuffler une dynamique
d'innovation.
o Connaissance du secteur public : Maîtriser le fonctionnement des collectivités territoriales et leurs enjeux politiques et
institutionnels.
o Communication et rédaction : Excellente expression écrite et orale, notamment pour la rédaction d'écrits juridiques.
o Maîtrise des outils numériques : Utilisation des logiciels bureautiques et métiers (ex. Berger-Levrault).
o Analyse et travail en équipe : Capacité à analyser, travailler en transversalité et collaborer efficacement tout en étant
autonome.
- Savoir-être :
o Disposer d'une bonne aisance relationnelle et d'une forte capacité d'écoute
o Être rompue à la négociation et au dialogue
o Être loyale
o Être capable de partager et de coopérer dans le cadre d'un travail d'équipe
o Être adaptable et en capacité de porter le changement
o Être fédérateur.
o Savoir déléguer.