Chargé de Planification H/F MBDA

Participez à l'intégration finale de nos produits en rejoignant notre site de Selles-Saint-Denis, situé au coeur de la Sologne.
Rejoignez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nos systèmes de missiles, ainsi que les équipements associés !
Au sein d'une ligne de production missile, vous construisez le plan directeur de production de votre portefeuille et vous assurez de sa bonne réalisation de sorte à satisfaire les besoins des clients.
Grâce à vos compétences, vous avez pour missions de :
Définir, en liaison avec le Responsable d'affaires (RAFF) les plans directeur de production (PDP) :
- Les défnir pour chaque produit de votre portefeuille à partir du plan de la demande des programmes et pour chaque niveau livrable,
- Participer (avec les méthodes et/ou RAFF) à la mise à jour des données de planification du système d'Information,
- Diagnostiquer et identifier les conflits potentiels (ex : adéquation charge/capacité, ressources critiques, conflit de priorité), alerter et proposer des solutions aux RAFF en terme de disponibilité des produits et de capacité,
- Corriger les anomalies des ordres exprimés par l'ERP sur l'ensemble de votre portefeuille,

Suivi de l'exécution des PDP :
- Vous assurer de la bonne réalisation des PDP et alerter en cas de dérives,
- Réaliser le pilotage de votre portefeuille depuis le lancement des activités jusqu'à la mise en livraison,
- Réaliser administrativement les livraisons conformément aux contrats,
- Proposer des solutions et mettre en place des plans d'actions nécessaires en collaboration avec les RAFF, les Gestionnaires de production, le Chef de fabrication,
- Identifier les déséquilibres « fourniture versus demande » et proposer des alternatives,
- Mettre à jour le système d'information afin d'intégrer le résultat des actions correctives,
- Participer aux rituels de pilotage de la fourniture des équipements internes et externes et alerter sur les risques de production.

Vous êtes en interface avec une diversité d'interlocuteurs : responsables d'affaires, approvisionneurs, magasiniers, chef de fabrication, représentants programme ou service client.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...
- Maitrise des cycles d'approvisionnement et pilotage de la supply chain pour répondre aux exigences contractuelles,
- Augmentation d'activité induisant une hausse significative des flux entrants et sortants de matériels
- Extension du nombre de produits au sein de la ligne dans les années à venir