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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
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Responsable de Parc H/F Groupe Samse

Guillestre - 05
CDI
Bac
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Engagés face aux enjeux socio-environnementaux, nos 1 200 experts cultivent la proximité et la convivialité avec chaque interlocuteur, professionnel comme particulier. Filiale du Groupe SAMSE, viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires !

Cyrille, Responsable de l'agence SAMSE, située à Guillestre (05600), recherche un(e) Responsable de parc F/H.

Au sein d'une équipe de 14 collaborateurs, tu auras à manager 5 personnes dans le respect des règles de sécurité. Tes principales missions sont les suivantes :

Management et animation d'équipe : organiser et répartir l'activité quotidienne de l'équipe, accompagner, motiver et faire monter en compétences les collaborateurs.

Logistique et gestion des flux : gérer les opérations de préparation, réception, chargement et déchargement des marchandises, organiser et optimiser les zones de stockage (zonage, gestion de la REP...), garantir la fiabilité des stocks en pilotant les inventaires et en analysant les rotations, préparer et organiser les livraisons.

Relation clients : assurer la satisfaction client à travers un service de qualité et garantir la transmission des informations et documents nécessaires aux livraisons.

Entretien et sécurité : garantir le respect des procédures en matière de prévention et de sécurité, être garant de l'état des moyens matériels, sensibiliser les équipes aux risques et aux règles de sécurité (port des EPI, bonnes pratiques...), veiller au maintien d'un environnement de travail propre et sécurisé.

Le profil recherché

Tes aptitudes managériales et ta capacité à déléguer te permettent de fédérer ton équipe autour d'une vision commune. Dynamique et organisé(e), tu sais gérer tes priorités et travailler en équipe. Ton sens du contact et de la communication te permet d'entretenir des relations constructives avec des interlocuteurs variés et de garantir un service client de qualité. Tu prends plaisir à travailler en extérieur et apprécies le travail manuel. Ton intérêt pour le secteur du bâtiment et nos produits constitue un véritable atout pour ce poste. Si tu n'as pas encore tes CACES, pas d'inquiétude : nous te formerons à la conduite de nos engins de manutention.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous te proposons :
- CDI 35h00 du lundi au vendredi (avec un samedi sur 2)
- Salaire mensuel à partir de 1950€ brut mensuel selon expérience
- Prime individuelle sur objectifs à partir de 1 800€ brut annuel
- Primes de vacances et de fin d'année
- Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)

Entreprise conventionnable, SAMSE soutient l'engagement des sapeurs-pompiers volontaires.

Alors, es-tu SAMSE compatible ?
Un seul moyen de le savoir... Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne !

Les avantages

Parking gratuit à proximité
Proche transport en commun
Une bonne Mutuelle & une Prévoyance
Intéressement ou participation
Flexibilité des horaires
Bonne Ambiance !
Réduction sur les produits

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Tu as trouvé l’offre parfaite : elle correspond à ton projet professionnel.
Tu postules : fais-nous parvenir un CV à jour et ta lettre de motivation.
À nous de jouer : nos équipes ont reçu ta candidature et l’étudient avec attention.
Ta candidature n’est pas retenue : avec ton accord elle est conservée pour un futur job !
Ta candidature est retenue Chouette ! Elle est sélectionnée, passons vite à la suite.
Parce qu’un CV ne reflète pas toujours qui tu es, on te contacte pour un premier échange.
Une rencontre : tu auras un ou deux entretiens avec les équipes RH et les équipes métiers.
Ça match ! On t'envoie une proposition et on prépare déjà ton parcours d'intégration.