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SUEZ emploi
SUEZ recrutement

Alternant Chargé de Projet au Sein de la Fondation Régionale H/F SUEZ

  • Caluire-et-Cuire - 69
  • Alternance
  • Secteur Energie • Environnement
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Détail du poste

SUEZ Eau France recrute pour sa région Auvergne Rhône-Alpes un(e):

Alternant Chargé de Projet au sein de la fondation régionale H/F
Localisation:Caluire et éventuellement Vaise (69)
Type contrat: Contrat de professionnalisation ou apprentissage en Alternance
Durée:1 ou 2 ans

Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ !

Sous la responsabilité de Cyril, délégué général de la fondation Terre d'Initiatives Solidaires, tu interviendras sur les missions suivantes :

-contribuer au développement de la fondation et accompagner les porteurs de projets soutenus ;
-identifier et mobiliser de nouveaux porteurs de projets susceptibles d'être accompagnés par la fondation ;
-assurer la gestion des démarches administratives et préparer les conseils d'administration (deux par an) ;
-participer à la recherche et à la mobilisation de parrains parmi les collaborateurs de SUEZ pour l'accompagnement des projets ;
-garantir le suivi administratif, budgétaire et des bilans d'activité en lien avec les porteurs de projets ;
-développer et entretenir un réseau de partenaires au sein de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) ;
-représenter la fondation lors de forums, conventions et autres événements.

Pour réussir dans ce rôle, voici ce qu'on attend de toi :
-tu prépares un Master 2 dans l'un des domaines suivants :
gestion des administrations et des organisations (master en management des organisations à but non lucratif, master en ESS, etc.) ; droit (droit des associations, droit public, etc.) ; sciences politiques et affaires publiques ; RSE et développement durable à la rentrée 2026 ;
-tu es particulièrement sensible aux enjeux environnementaux ;
-tu es autonome et capable de prendre des initiatives ;
-tu as un bon niveau d'expression à l'écrit et à l'oral ;
-tu as le permis B, des déplacements ponctuels en région ARA sont à prévoir.

Les qualités que nous attendons de toi :
-tu fais preuve de rigueur, d'organisation, de ponctualité et de dynamisme ;
-tu es attentif·ve à l'image de marque de l'entreprise, l'éthique et la déontologie.

Les + en intégrant SUEZ :
Tu seras accompagné·e par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours.
Tu bénéficieras d'une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers, rencontre avec les autres alternant·e·s...).
Tu intégreras un groupe mettant en avant l'alternance et la mobilité interne.

Ta rémunération sera un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective, nous prendrons la tranche la plus haute!

Tu auras en plus divers avantages tels que : 13ème mois, prime eau, prime de performance, prime d'intéressement/participation, indemnisation repas, transports en commun, mutuelle d'entreprise, et divers avantages proposés par le CSE ...

Le process de recrutement :
Après avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger avec Ludovic, Magali, ou Clarisse (La team RH).

Lors d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager Cyrilavec qui tu pourras davantage échanger sur les détails techniques du poste.

Cette annonce t'a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ? Alors dépose vite ton CV afin que l'on puisse se rencontrer !

En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France!

Enfin, Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la qualité de vie au Travail (QVT). Suez s'engage également à créer des équipes diversifiéesavec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et d'inclusion, de respect et d'objectivité.

#Indeed:Non

Les avantages

  • Travailler pour l'environnement !
  • Carte tickets restaurants
  • Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
  • Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
  • Remboursement partiel ou total du titre de transport
  • Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
  • Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Pré-sélection par le recruteur en charge du poste

  • Qualification téléphonique pour la vérification du profil

  • Entretien de recrutement avec le recruteur

  • Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

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Publiée le 03/04/2026 - Réf : req51742

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