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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

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Alternance - Technicien Patrimoine H/F RTE

Albertville - 73
Alternance
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur Energie • Environnement

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Les missions du poste

La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) :

- Technicien(ne) Patrimoine à Albertville.

La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné.

Rattaché(e) au GMR Savoie vous êtes intégré(e) à l'Equipe Appuis - Pôle Patrimoine composée de 15 personnes.

Votre principale mission est de contribuer au soutien opérationnel de l'entité et à la représentation de RTE sur le territoire, à l'échelle départementale et/ou régionale.

Les principales activités du poste consistent à:

- Appuyer le manager du groupe dans la construction et le suivi du programme d'activités des Groupement de Postes.

- Contrôler et fiabiliser les données du patrimoine en vérifiant la mise à jour de la documentation et du SI (Système d'information) suite à travaux réalisés par les équipes opérationnelles du Groupe Maintenance Réseau et gère la documentation.

- Aider au contrôle de la cohérence des plans de maintenance et au lissage pluriannuel de la charge des équipes opérationnelles.

- Alimenter le Rapport Journalier d'Exploitation sur la base des éléments collectés dans les outils.

- Appuyer le manager du groupe :

- dans la gestion et le traitement des évènements sécurité.
- dans l'utilisation des applications informatiques du domaine SSQVT (santé, sécurité et qualité de vie au travail) comme par exemple la gestion des contrôles réglementaires, produits chimiques...).

- Suivre les interventions ponctuelles pour le compte de direction immobilier logistique (travaux d'entretien de faible importance ou visites).

- Participer à la rédaction des conventions d'exploitation sur son domaine de compétences.

Le profil recherché

Vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ans pour préparer un BTS ATI (Assistant Technique d'ingénieur) ou équivalent dans le domaine industriel.

Qualités recherchées:

Vous faites preuve de proactivité et êtes force de proposition dans les missions qui vous sont confiées.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez travailler avec méthode et fiabilité.

Volontaire et impliqué(e), vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de faire preuve d'autonomie dans la gestion de vos dossiers.

Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés (managers, équipes opérationnelles, fonctions support).

Compétences techniques:

Maitrise du Pack office et des outils collaboratifs tels que Outlook et Teams.

Des compétences sur AutoCAD seraient appréciées.

Infos complémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

- 500 alternants formés en moyenne chaque année
- 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
- 30% minimum d'alternants recrutés ou poursuivant en alternance chez RTE à l'issue de leur formation
- Un salarié tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
- De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, 27 jours de congés payés et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe...

... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.