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Salaire brut min
24 660 € / an 2 055 € / mois 13,55 € / heureSalaire brut estimé
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut max
29 120 € / an 2 427 € / mois 16,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Educateur Spécialisé H/F
Ime les Rives du Lot
- Casseneuil - 47
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
CONTEXTE
L'IME Les Rives du Lot est un établissement certifié autisme qui a un SESSAD TSA sur Villeneuve sur Lot. L'établissement est composé d'accueils de jour, d'internat inclusif, de classes externalisées et de 2 UEMA.
Un poste d'internat et d'externat est à pourvoir au sein du DIME avec une mention particulière sur le public de jeunes TSA.
MISSIONS
Vous aurez pour mission :
- Évaluation et accompagnement
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés en concertation avec l'équipe.
- Proposer des actions à inscrire au projet personnalisé qui seront validées par le ou la psychologue.
- Appliquer les protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale et développementale.
- Préparer les outils et le matériel éducatifs ainsi que les projets d'activités.
- Proposer des actions éducatives adaptées individuelles ou collectives validées par le psychologue référent.
- L'un ou l'une des éducateurs, éducatrices sera identifié pour chaque jeune comme interlocuteur pour les temps d'intervention
- Coordonner l'action de ses collègues sur ces temps en associant la famille à ses décisions
Assurer les temps d'internat
Travail avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer activement aux réunions d'équipe (bilans, synthèses, réunions institutionnelles, etc.) concernant les personnes accueillies. Dans ce cadre, il remet les comptes rendus d'observation ou d'évaluation qu'il a rédigés et met en oeuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention. Il alimente le dossier informatisé de l'usager IMAGO en lien avec SerafinPH
PROFIL :
- Diplôme de DEES exigé
- Expérience auprès de personnes en situation de handicap, et plus particulièrement des jeunes autistes et/ou présentant des TSA.
Connaissances
- Connaissance des approches comportementales et développementales telles que ABA, TEACCH, etc.
- Connaissance des méthodes de communication telles que PECS, etc.
- Connaissance et respect des méthodes et bonnes pratiques professionnelles recommandation de l'HAS).
- Maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002.
Compétences
- Savoir gérer les situations de crise des jeunes suivis ; mettre en place des protocoles sur les comportements défi
- Savoir entretenir un réseau pérenne
- Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives
- Capacité à travailler en équipe
- Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles
- Force de proposition
- Sens de la confidentialité
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/03/2026 - Réf : 204QLPZ
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