Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Assistant Administratif Qualité H/F Solution Recrutement CDI CDD
- Castanet-Tolosan - 31
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Au sein d'un environnement structuré et technique, vous interviendrez en appui sur :
Gestion administrative quotidienne
Saisie et suivi de dossiers
Mise à jour et suivi documentaire
Assistance au service qualité
Appui au suivi planning
Classement et traçabilité des documents
Relation téléphonique ponctuelle avec clients ou partenaires
Conditions :
Contrat évolutif CDD puis CDI
Contrat en 37,5 heures / semaine
Le profil recherché
Formation administrative exigée : Bac à Bac +2 type BTS Gestion PME/PMI, BTS Support à l'Action Managériale ou équivalent
Première expérience en assistanat administratif souhaitée
Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office)
Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
Des notions en qualité ou en sécurité constituent un plus.
Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, souhaitant s'investir dans un projet durable.
Contact : Jessica LOTTIN
Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive
Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences :
Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary
Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers
Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet
Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret
Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan
Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Les avantages
- Mutuelle
- Semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables
- Tickets restaurants
- Prime d'équipe
- Prime vacances
- Prime de mobilité
- prime de performance individuelle
- Animations & séminaire équipe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature : Dès réception, nous étudions votre profil
-
Sélection : Un consultant vous contacte par téléphone pour échanger sur vos objectifs
-
Entretien : Rencontre avec un consultant en agence/visio pour vous faire des propositions
-
Tests et mises en situation
-
Contrat obtenu : vous recevrez toutes les informations nécessaires
-
Le suivi de l’intégration
-
Solution Recrutement CDI CDD en images
Publiée le 02/03/2026 - Réf : AEC34506
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Pour les postes éligibles :
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