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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Référent Carrière H/F à Nantes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut estimé

24 900 € / an 2 075 € / mois 13,68 € / heure

Salaire brut max

26 200 € / an 2 183 € / mois 14,40 € / heure

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Référent Carrière H/F Nantes Métropole

Nantes - 44
CDD
BEP, CAP
Service public des collectivités territoriales

Lire dans l'app

Détail du poste

Le service Administration RH de Nantes Métropole recrute un Référent carrière H/F en CDD de 6 mois renouvelables.

Vos missions seront :
- Gérer la carrière des agents en respectant le statut de la fonction publique
- Réaliser les études de carrière et reprise de services antérieurs complexes
- Effectuer les études de détachement
- Élaborer les notes de rémunération des contractuels (recrutement et réévaluation triennale des CDI) en lien avec le Service Recrutement et Fidélisation.
- Assurer le lien avec la CAP discipline
- Assurer le soutien technique des gestionnaires du service et les accompagner sur des dossiers complexes.

Lieu de travail : Immeuble Cambridge, 97 rue Bonne Garde 44200 NANTES.
Horaires variables.

Le profil recherché

Vous avez une expérience en gestion de paie/carrière,
Vous maîtrisez le statut de la Fonction Publique et connaissez les mécanismes des métiers RH (paie, protection sociale, carrière, retraite)
Vous avez une bonne maîtrise des outils de bureautique (word, excel ou équivalent) ainsi qu'une bonne expression écrite et orale.
Vous êtes rigoureux.se, discret.e et réactif.ve.
Vous savez travailler dans le respect des procédures et des délais.
Vous vous reconnaissez, rejoignez-nous !

Les avantages

Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
Participation à la mutuelle santé et prévoyance
Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
Cadre de travail agréable
Association sportive et culturelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.