Salaire fourni par le recruteur
Peintre Industriel H/F
Interaction
- Gennes - 25
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
INTERACTION BESANCON recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de l'industrie, un(e) Peintre industriel H/F en contrat d'intérim.
Au sein de cette structure dynamique, le/la peintre industriel-le intervient pour assurer la préparation et la mise en peinture des surfaces selon les normes en vigueur et les spécificités des projets. Ce poste est idéal pour le/la candidat-e souhaitant intégrer un environnement professionnel rigoureux et motivant
Vos missions :
- Préparer les surfaces à peindre (nettoyage, dégraissage, ponçage)
- Appliquer les couches de peinture ou de traitement de surface conformément aux consignes techniques
- Utiliser et entretenir les équipements de peinture en respectant les règles de sécurité
- Contrôler la qualité du travail réalisé et effectuer les retouches nécessaires
- Collaborer avec les équipes pour assurer le bon déroulement des opérations
Les compétences attendues pour ce poste :
- Maîtrise des techniques de peinture industrielle
- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Précision et rigueur dans l'exécution des tâches
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie et sens de l'organisation
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition,Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application,Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 26/02/2026 - Réf : 204QQMY
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