Infirmier de Santé au Travail - 100% Distanciel H/F Alan

You. Better. With Alan.

Alan is building a vertically integrated health partner that unites insurance and smart healthcare delivery into one seamless system. Our vision is to make prevention the new norm of care for all.

Our mission: Help people live in good health to 100 while helping employers feel proud, turning health benefits from a cost centre into their most valuable investment.

By connecting all aspects of care (private, public, and direct to consumer) we create the most member-centric healthcare experience, reducing claims costs while generating new monetization opportunities.

We partner with tens of thousands of companies across France , Spain , Belgium , and Canada , serving over a million members.

How we work: our Leadership Principles

- Mission is the Boss - We think long-term and are methodical optimists who take risks, seeking our mission's success above all else.
- Distributed Ownership - Accountable enlightened despots: everyone owns their decisions and results.
- Radical Transparency - All information is accessible and written-first, so everyone can make the best decisions asynchronously.
- Always Growing - Direct, positive, and caring feedback, combined with self-growth ownership.

Description du poste

Nous recherchons un(e) IDEST - 100 % distanciel, passionné(e) et compétent(e) pour rejoindre l'équipe de Prévenir. Vous contribuerez à la construction de la santé au travail de demain au sein d'une équipe pluridisciplinaire passionnée. Plus particulièrement, vous serez en charge de :

- Réaliser des téléconsultations de santé au travail sous délégation médicale
- Développer des actions de prévention collective à distance via nos outils numériques innovants

Ce poste requiert une solide connaissance en santé au travail (3 ans d'expérience minimum) ainsi qu'une capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Prévenir est un Service de prévention et de santé au travail interentreprises (SPSTI) innovant en Île-de-France. Participer à sa mise en place est un challenge excitant qui nécessite de la créativité et un intérêt important pour les nouvelles technologies.

Responsabilités

TÉLÉCONSULTATIONS

Visites d'Information et de Prévention (VIP) à distance

Réaliser les VIP initiales et périodiques en téléconsultation selon protocole médical

- Recueillir les données de santé au travail et analyser le lien santé-travail
- Orienter vers le médecin du travail les situations nécessitant un avis médical

Suivi individuel des salariés

- Assurer le suivi des préconisations médicales (aménagements, restrictions)
- Dispenser les conseils en santé au travail adaptés aux situations
- Accompagner les salariés en situation de handicap ou pathologie chronique
- Identifier précocement les situations à risque (désinsertion, RPS, addictions)

Coordination avec l'équipe médicale

- Rendre compte au médecin du travail des situations complexes
- Participer aux réunions pluridisciplinaires en visioconférence
- Assurer la traçabilité dans les dossiers médicaux informatisés (DMST)

ACTIONS EN MILIEU DE TRAVAIL À DISTANCE

Évaluation de process à distance

Construction de la prévention collective numérique

- Co-construire avec l'équipe des supports de prévention numériques
- Animer des webinaires thématiques (TMS, RPS, hygiène de vie, écrans...)
- Développer des parcours de prévention digitaux innovants

Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire

- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer à la veille sanitaire et au repérage des signaux faibles
- Contribuer aux actions collectives de prévention (campagnes, projets transverses)

INNOVATION ET AMÉLIORATION CONTINUE

- Tester et déployer de nouveaux outils numériques en santé au travail
- Contribuer à l'optimisation des protocoles de téléconsultation
- Participer aux projets d'expérimentation IA en prévention santé
- Proposer des améliorations des process et des pratiques
- Assurer une veille technologique sur les innovations e-santé

Profil recherché

- Diplôme d'État d'infirmier(e) requis
- Formations en santé au travail requises (DIUST, AFOMETRA...)
- 3 ans d'expérience en santé au travail
- Excellentes compétences en communication et capacité à établir une relation de confiance avec les salariés et les adhérents

Vous vous retrouvez dans ces quelques lignes? Envoyez nous votre candidature et nous échangerons avec plaisir !

Autres informations

Employeur:

Prévenir Santé Travail

Type d'emploi :

Temps plein, CDI

Rémunération :

35 000,00€ à 50 000,00€ par an

Avantages:

- Événement d'équipe régulier
- Formation linguistique offerte
- Plan d'intéressement
- RTT
- Restaurant d'entreprise
- Télétravail à 100 %
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