GROUPE HEPPNER emploi
GROUPE HEPPNER recrutement

Chef d'Equipe H/F GROUPE HEPPNER

  • Saint-Priest - 69
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Chef d'Equipe (F/H)

Heppner, créateur de solutions de transport et logistique, est un spécialiste et leader indépendant des échanges internationaux. Nos réseaux de transport terrestre, solides et puissants relient plus de 40 pays européens, avec des livraisons en 24/72h sur les principales villes européennes. Fortement connecté à l'international, nos accords de partenariats exclusifs nous permettent également de proposer l'organisation du transport par voie maritime et aérienne depuis et vers 157 pays à travers le monde.
Forts d'un CA de 938M€ réalisé en 2023, après bientôt 100 ans d'aventure entrepreneuriale (date de création 1925), nous comptons plus de 3570 collaborateurs dont 111 alternants, près de 80 agences en France, 14 en Allemagne, une présence en propre aux Pays-Bas, en Espagne, en Belgique, en Suisse, en Hongrie, au Royaume-Uni, au Sénégal, et plus de 10 000 clients. Chaque jour, Heppner oeuvre à Encourager l'Esprit d'Entreprise de ses collaborateurs, partenaires, clients et fournisseurs sur tous ses territoires d'activité.


Heppner est signataire d'un accord Handicap. La politique d'embauche vise à améliorer la représentation des travailleurs en situation de Handicap au sein de notre entreprise.


Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour notre agence de Lyon - St Priest un Chef d'Equipe (F/H).

Missions Principales :


Organiser,
contrôler et réaliser les activités du quai, dans le respect des procédures
internes et des normes liées à l'OEA, CERTIPHARM et ISO

  • Organiser
    et réaliser l'ensemble des opérations de quai suivant l'organisation
    définie, dans le respect des procédures internes, des directives
    d'exploitation et des contraintes de délais
  • Respecter
    et faire respecter les procédures de déchargement / chargement et de
    manutention, en s'assurant de la mise en oeuvre des mesures visant à
    garantir la sûreté et la sécurité des biens et des personnes : outils
    de manutention adaptés, port des équipements de protection individuels
  • Optimiser
    ses chargements et contrôler ceux de son équipe
  • S'assurer
    de la propreté de sa zone de travail et de celle de ses équipes
  • Remonter
    à sa hiérarchie toute difficulté, anomalie ou dysfonctionnement rencontré

Piloter
et animer son équipe

  • Assurer
    l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Fixer
    les objectifs de son équipe et contrôler les réalisations
  • S'assurer
    du respect de la discipline et des règles de sécurité


Profil :

Expérience du management d'équipes de manutention

Compétences Requises :

Règles de chargement / déchargement
Réglementation matière dangereuse et marchandises réglementées
CACES
Sens des priorités et sens de l'anticipation
Disponibilité
Rigueur, organisation



Notre groupe offre des chances égales d'emploi (OEE) à tous les employé(e)s et demandeurs d'emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, la nationalité, l'âge, le handicap ou la génétique.


Le profil recherché

Profil :

Expérience du management d'équipes de manutention

Compétences Requises :

Règles de chargement / déchargement
Réglementation matière dangereuse et marchandises réglementées
CACES
Sens des priorités et sens de l'anticipation
Disponibilité
Rigueur, organisation

Les avantages

  • CSE
  • Participation
  • 13eme mois

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré qualification telephonique

  • Entretien RH/Manager

  • Etude de cas ou mise en situation

La carte

27 Rue Pierre Semard

69800 Saint-Priest

Localiser le poste

Publiée le 29/05/2026 - Réf : req1130

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