Attaché de Recherche Clinique et sur Données H/F Institut de Cancérologie de l'Ouest

- Bac +3 et formation complémentaire en recherche clinique / recherche sur données et/ou expérience équivalente ou profession paramédicale avec une expérience en oncologie (infirmier, aide-soignant, etc.) et une appétence pour la recherche sur données de vie réelle.
- Connaissances médicales (pathologies, terminologie, médicaments) et expérience préalable en cancérologie.
- Expérience de minimum 6 mois sur un poste similaire.
- Maitrise des langages R et SQL et de l'eCRF RedCap serait en plus.
- Adaptabilité aux différents cahiers électroniques mis à disposition par les promoteurs et aux logiciels métiers de l'Institut.
- Maîtrise de l'anglais écrit et connaissance de l'anglais parlé.
- Aisance relationnelle et rigueur.
- Capacité d'adaptation rapide et esprit d'équipe.
- Autonomie, compétences d'analyse, d'organisation, de coordination et respect des délais.
- Maîtrise de la réglementation, de la méthodologie et des recommandations relatives à la recherche clinique et à la recherche sur données de vie réelle.

L'Institut de Cancérologie de l'Ouest (ICO) Nantes-Angers est un centre d'excellence dans la prise en charge du cancer et la recherche. Labelisé Comprehensive Cancer Center (CCC) par l'Organisation of European Cancer Institutes (OECI), l'ICO est le 1er centre de lutte contre le cancer de province en France et le 3ème au niveau national après l'Institut Gustave Roussy (Villejuif) et l'Institut Curie (Paris) en termes de file active de patients et d'inclusion dans les essais cliniques. Son activité de radiothérapie est par ailleurs la plus importante de France avec 90.000 séances par an.

Le service Innovation & Transfert de Technologie (Direction Développement et Innovation). La direction Développement et Innovation apporte structure et transversalité à l'ICO dans sa recherche de croissance et de diversification. Deux services composent cette direction : le service d'Innovation & Transfert de Technologie et le service Mécénat & Relations avec les donateurs. Le service d'Innovation s'est doté d'un accélérateur, Impulse by ICO, une entité dédiée capable de révéler et d'accélérer des solutions émergentes et de développer les projets issus du Soin et de la Recherche de Transfert dans le but d'améliorer la vie des patients et le quotidien de ceux qui oeuvrent à prévenir, détecter et guérir le cancer. Ce service accompagne aujourd'hui une vingtaine de projets innovants dans différents domaines (numérique, dispositifs médicaux, biotechnologies et prévention) et à différentes étapes de leur développement : identification des besoins issus du terrain, détection d'opportunités, co-développement, mise à disposition de ressources et d'expertises, expérimentation et évaluation médico-économique, etc.

Le service Data Factory & Analytics (Direction Recherche et Data). Depuis 5 ans, l'ICO a placé la donnée de vie réelle (Real-World Evidence / RWE) au centre de sa stratégie de recherche et d'innovation. Son service Data Factory & Analytics est une structure pluridisciplinaire, intégrée, dédiée à la collecte, à la qualification, à l'analyse et à la valorisation des données générées à l'occasion du soin de nos patients. Le service assure la maîtrise complète du cycle de vie des données depuis leur production lors de la prise en charge des patients au sein de l'ICO jusqu'à leur analyse et leur valorisation. Il pilote la construction, l'alimentation et la qualification de plusieurs entrepôts de données (EDS), infrastructures et programmes nationaux : l'EDS local de l'ICO ayant vocation à permettre la réutilisation des RWE à des fins de recherche et de pilotage de l'activité de l'organisation.

- Prise de poste : au plus tôt.
- Type de contrat : CDI 100 %.
- Poste sur St Herblain ou Angers

CE QUE NOUS POUVONS VOUS PROPOSER

Vous bénéficiez de conditions favorables dès votre arrivée :

- Un salaire attractif et évolutif
- Prise en compte de votre expérience professionnelle (50%) dans le calcul de votre prime d'expérience professionnelle
- Un dispositif d'intéressement pour valoriser l'engagement collectif

Vous développez vos compétences tout au long de votre parcours :

- Accès à une dynamique de formation renforcée (soins de support, oncologie, relation patient, prévention des risques...)
- Un centre de formation, HECTOR, pour vous accompagner dans votre montée en compétences et vos projets professionnels
- Possibilité de vous impliquer dans des groupes de travail institutionnels et des projets transverses

Vous évoluez dans un environnement qui respecte votre équilibre de vie :

- Organisation du temps de travail avec congés payés + 16 à 17 RTT/an (selon les jours fériés)
- Congés spécifiques pour événements familiaux (enfant malade, déménagement...)
- Mutuelle attractive avec 75 % pris en charge par l'employeur, options disponibles pour vous et votre famille, et prévoyance de qualité
- Télétravail envisageable 1 jour par semaine en moyenne, après 6 mois d'ancienneté

Vous profitez d'un cadre de travail pensé pour votre bien-être :

- Accès aux prestations du CSE : chèques vacances, subventions culture/sport, billetterie...
- Parking gratuit pour voitures et vélos, participation à hauteur de 60 % aux frais de transport en commun
- Espaces de restauration sur site : self, cafétéria, salles de pause
- Prime de mobilités douces (jusqu'à 300 € brut) pour les déplacements à vélo, en trottinette ou en covoiturage
- Accès gratuit à des séances de sport sur simple inscription
- Service social d'entreprise pour vous accompagner dans vos démarches personnelles ou professionnelles (logement, changements familiaux...)

Vous êtes reconnu(e) et accompagné(e) à chaque étape de votre carrière :

- Aménagement possible du temps de travail en fin de carrière, avec maintien des cotisations retraite
- Un score de 93/100 à l'index égalité femmes-hommes, preuve de notre engagement pour l'équité
- Intégration dans un centre expert en soins et en recherche, rayonnant sur toute la région, qui vous accompagne dans votre développement professionnel.