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Salaire fourni par le recruteur
Ingénieur Expert Contrôle Commande H/F Naval Group
- Brest - 29
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 10 ans min.
Les missions du poste
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.
Ce poste, au sein de la Direction Ingénierie Infrastructures Marines (SII) débute idéalement dès que possible. Entouré.e d'une équipe de 25 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge du pilotage et de la réalisation des études et des essais dans le domaine contrôle commande/automatisme/instrumentation/informatique industrielle au profit des projets de conception /installation/rénovation/maintenance d'infrastructures marines.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Vous assurez la supervision des systèmes de contrôle commande (SNCC)
Vous assurez la recherche, le recueil et l'analyse de données d'entrée optimales à la réalisation d'une étude
Vous dimensionnez les systèmes numériques de contrôle commande (SNCC) dans le respect des exigences métiers et des normes internationales relatives à l'électricité
Vous contribuez à l'élaboration des études dans le respect des exigences des programmes (coût/délai/performance),
Vous contribuez à la justification des choix et compromis relatifs au cahier des charges ainsi qu'à la rédaction des dossiers justificatifs d'études
Vous proposez et participez à la réalisation des études R&D électricité et contrôle commande et proposez et participez à la mise à jour et à l'évolution du référentiel normatif technique (RNT)
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
. Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
. Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
. Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
La possibilité de faire du télétravail, jusqu'à 10 jours par mois.
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur dans le domaine de l'automatisme, du contrôle commande ou de l'informatique industrielle, vous disposez d'une expérience similaire réussie d'au moins 10 ans qui vous a permis de développer :
Des connaissances théoriques et pratiques en supervision d'architecture de contrôle commande (SNCC),
La maitrise d'un automate type SIEMENS, SCHNEIDER
La maitrise d'un logiciel de supervision tel que PANORAMA ou SCADA
La maîtrise des outils informatiques adéquats : maquettes numériques, schémas, systèmes d'informations techniques
La maitrise des normes du domaine contrôle commande
La maitrise des méthodes d'analyse dans le respect des exigences métiers et des normes
Des connaissances en cybersécurité, détection incendie et contrôle d'accès seraient un plus.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
La carte
Route de la Corniche
29200 Brest
Publiée le 23/02/2026 - Réf : P2026-000432-1
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Ingénieur Expert Contrôle Commande H/F
- Brest - 29
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