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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Chef de Secteur GMS H/F N4Brands

Rennes - 35
CDI
Télétravail occasionnel
Bac
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 3 ans

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Les missions du poste

Vous démarrez la journée sur la route, avec un objectif clair : faire performer vos marques dans les rayons de vos magasins GMS.

Rattaché au Chef des Ventes Régional, vous gérez un portefeuille de magasins sur un secteur défini. Vous êtes le garant de la visibilité et de la performance des marques du groupe N4Brands, acteur majeur de la nutrition sportive et du bien-être, notamment avec la marque Inshape.

Votre mission principale : développer la part de marché du groupe sur votre secteur en activant tous les leviers commerciaux disponibles. Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :

- Négocier la présence des gammes permanentes et promotionnelles dans les points de vente.
- Assurer la disponibilité des produits et éviter les ruptures de stock.
- Mettre en oeuvre les plans merchandising et optimiser le placement en rayon.
- Déployer les opérations promotionnelles et en assurer la visibilité en magasin.
- Négocier des mises en avant locales avec les chefs de rayon et directeurs de magasin.
- Former les équipes magasin aux atouts et bénéfices des produits du groupe.
- Collecter les informations du terrain et assurer un reporting régulier via l'outil CRM.

Votre quotidien s'équilibre entre visites terrain, négociation, mise en place merchandising et suivi de la performance. Vous êtes un relais clé entre le siège et les magasins, garantissant la cohérence de l'exécution commerciale et la progression de vos marques.

Le profil recherché

Les compétences et qualités attendues :
- Bac +2/3 en Négociation ou Commerce.
- Une expérience en tant que Chef de Secteur GMS serait très appréciée
- Forte orientation résultats et capacité à mesurer vos actions.
- Autonomie et persévérance dans l'atteinte de vos objectifs.
- Esprit orienté client et sens du commerce affirmé.

Permis B obligatoire pour les déplacements journaliers.

Nous proposons de nombreux avantages au-delà du salaire fixe :
- Prime de participation

- Véhicule de fonction avec carte carburant
- Bonus société
- Prise en charge des frais repas/ hôtel au réel
- Mutuelle avantageuse
- Plans d'épargne entreprise
- Réduction pour le personnel de 30%
- Avantages CSE (chèques cadeaux, animations)

Les avantages

Prime de participation attractive
Carte restaurant
Mutuelle individuelle et familiale très avantageuse
CSE (animation, chèque cadeaux, réductions etc)
Cours et salle de sport
Prise en charge à 50% abonnement transport en commun
Terrasse avec vue sur les montagnes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Confirmation de la bonne réception de votre candidature par mail
Entretien téléphonique de 15-20min avec le service Rh ou le responsable de service
Entretien physique avec le service RH et le futur Manager
Réalisation d'une analyse comportementale par le candidat
Nous effectuons un contrôle de références auprès d'un ancien employeur