Fiscaliste Junior H/F OPmobility

Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain.

La direction Fiscale groupe souhaite renforcer son équipe globale par un(e) fiscaliste junior qui sera impliqué(e) sur de multiples sujets (Prix de transfert, Fiscalité française et internationale, Reporting fiscal, support aux contrôles fiscaux...)

Vos principales missions seront:

- Accompagnement: vous accompagnez les équipes comptables dans la gestion quotidienne des formalités fiscales en fonction de leur demande;
- Intégration fiscale: vous suivez l'intégration fiscale du Groupe par la revue des résultats fiscaux des filiales et du résultat fiscal d'ensemble;
- Conformité: vous participez à la rédaction de la documentation relative aux prix de transfert et vous assistez les équipes comptables dans leur mise en oeuvre;
- Reporting: vous participez aux travaux d'analyse et de validation des résultats fiscaux à l'occasion des clôtures comptables trimestrielles et annuelle (revue du TEI, ID, Tax proof);
- Taxes indirectes: vous intervenez notamment sur les sujets de TVA / impôts locaux/ taxes sectorielles ;
- Contrôle fiscal: vous participez à la gestion des contrôles fiscaux, recommandez les voies d'action et déterminez le niveau de provisionnement adéquat;
- Veille: vous assurez une veille fiscale et proposez les adaptations nécessaires, formez et sensibilisez les équipes financières et comptables en préparant des notes ou supports de formation.

Le profil recherché:

Titulaire d'un master 2 en fiscalité ou DJCE minimum. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en fiscalité générale des entreprises.

Vous disposez également d'une solide culture financière et comptable vous permettant d'interagir aisément avec les équipes finance et comptabilité.

Votre anglais est opérationnel à l'oral et à l'écrit.

Vous disposez d'un bon relationnel, une bonne capacité d'analyse et de synthèse et savez trouver des solutions pratiques.

En tant qu'employeur responsable, OPmobility est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Le groupe s'engage à traiter toutes les candidatures de manière égale, dont celles des personnes en situation de handicap.