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IOC emploi
IOC recrutement

Conducteur·rice de Ligne H/F IOC

  • Épernay - 51
  • CDD
  • 4 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Nous recrutons pour notre service de prestations d'Epernay, un(e) prestataire vinicole/conducteur(rice) de ligne (H/F) en CDD dès que possible.

Vous serez amené(e) à travailler sur notre site d'Epernay, sur différentes tâches dont nous vous accompagnerons et vous formerons :

- Assurer le tirage/dégorgement des vins de nos clients sur lignes mobiles.
- Préparer et acheminer les éléments (machines, bouchons,..) nécessaires à la prestation.
- Charger/décharger, assembler et régler les différentes parties de la ligne/ cuves selon les demandes du client.
- Réaliser la prestation.
- Effectuer des contrôles aléatoires sur les bouteilles/le vin.
- Nettoyer le matériel selon les normes d'hygiène et les procédures internes.
- Réaliser la maintenance préventive selon les indications du responsable d'atelier
- Travailler en relation avec les clients (maisons de champagne, vignerons...),

Ce poste de prestataire viticole est principalement axé sur le dégorgement, mais pourra évoluer vers d'autres missions tout au long de l'année, en fonction des étapes de l'élaboration du Champagne (filtration, tirage, dégorgement).

Le profil recherché

- Permis B exigé / Le permis C serait un plus
- Vous êtes diplômé d'un Bac pro dans le domaine de la maintenance ou de la conduite de ligne
- Vous êtes fortement intéressé par l'oenologie et connaissez les étapes de d'élaboration du vin
- Vous maitrisez le réglage des machines (tirage, dégorgement, filtration)
- Vous êtes polyvalent, autonome et possédez un bon sens du relationnel

Infos complémentaires

- RTT
- Régime de mutuelle familiale/prévoyance d'entreprise aux garanties intéressantes
- Participation au transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection des candidatures faites par le manager

  • Entretien opérationnel avec le manager

  • Prise de référence auprès des anciens employeurs

  • Entretien avec le service RH

  • Prise de décision et rédaction de la proposition d'embauche le cas échéant

  • Parcours d'intégration

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Publiée le 23/02/2026 - Réf : 3555673/27695839 CDLF/51E

Conducteur·rice de Ligne H/F

IOC

Super recruteur

  • Épernay - 51
  • CDD
Publiée le 23/02/2026 - Réf : 3555673/27695839 CDLF/51E

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