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Formation en Alternance - Mecanicien de Maintenance Automobile H/F GBH

  • Le Lamentin - 972
  • Alternance
  • 12 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Le dispositif Tremplin pour l'Emploi s'adresse aux jeunes de 18 à 26 ans et propose un parcours structuré alliant formation en alternance, et immersion en entreprise.

Cette formation qualifiante permet d'accéder à un titre professionnel de niveau 3 (équivalent CAP) de mécanicien de maintenance automobile.

Le programme dure 12 mois au RSMA avec des périodes dans les filiales de GBH (Norauto, Sodeva, Pneu pas Cher, Jumbo Car ou Somarec)

ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS



Le dispositif Tremplin pour l'Emploi, proposé par GBH, en partenariat avec le RSMA, s'adresse aux jeunes de 18 à 26 ans et propose un parcours structuré alliant formation en alternance, accompagnement personnalisé et immersion en entreprise.

Cette formation qualifiante permet d'accéder à un titre professionnel de niveau 3 (équivalent CAP) de mécanicien de maintenance automobile.

Le programme dure 12 mois au RSMA avec des périodes dans les filiales de GBH (Norauto, Sodeva, Pneu pas Cher, Jumbo Car ou Somarec) pour l'acquisition de compétences techniques.

Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir et renseigner les clients.
- Effectuer l'entretien périodique, remplacer les pneus et les éléments du système de freinage des véhicules automobiles.
- Remplacer les éléments de liaison au sol, de direction, de transmission, de signalisation et de visibilité des véhicules automobiles et poser des accessoires connectables.
- Remplacer la distribution et la motorisation thermique des véhicules automobiles.
- Respecter les procédures qualité et sécurité.

Le profil recherché

- Avoir entre 18 à 26 ans.
- Intérêt pour la mécanique automobile et le travail manuel.
- Motivation, rigueur et esprit d'équipe.
- Envie d'apprendre et de s'insérer durablement dans l'emploi.

Les avantages

  • Valeurs et engagements au centre des actions
  • Développement des compétences : programme de formation interne
  • Mobilité internationale
  • Secteurs d'activités variés
  • Valorisation de l'autonomie et de l'esprit d'initiative
  • Diversité culturelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Entretien en visio avec un membre de l'équipe Recrutement

  • Rencontre avec les équipes opérationnelles

  • Echange avec l'un de nos consultants externes

  • Proposition d’embauche et parcours d’intégration

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Publiée le 20/02/2026 - Réf : M1401341_1771610863

Formation en Alternance - Mecanicien de Maintenance Automobile H/F

GBH
  • Le Lamentin - 972
  • Alternance
Publiée le 20/02/2026 - Réf : M1401341_1771610863

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