Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Chargé de Mission Environnement en Alternance H/F LDC Groupe

Sérent - 56
Alternance
36 mois
Bac +5
Industrie Agro-alimentaire

Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez Celvia Poulet, à Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

Vous souhaitez devenir un véritable acteur de la performance ? Rejoignez-nous !

Pour accompagner nos projets, les équipes de Celvia Poulet recherchent son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission Environnement en alternance.

Quelles seront vos missions ?

Rattaché(e) à la Responsable Environnement, votre mission principale consistera à accompagner le déploiement de la démarche environnementale au sein d'une entreprise industrielle.

Cette mission se traduira par votre implication au travers de différents projets :

- Optimiser la gestion des déchets (minimiser le tonnage de DIB produit par le site, recherche de nouvelles filières de valorisation...)
- Participer au déploiement du plan d'actions résultant de l'étude technico-économique sur l'eau réalisée sur le site
- Accompagner la démarche de certification du site à la norme ISO 14 001
- Définir et optimiser la stratégie de pilotage de l'unité de prétraitement des eaux usées

En parallèle, vous participerez à la vie quotidienne du service environnement :

- Communication (création de supports, participation au point opérationnel, mise en place d'une trame de partage des indicateurs...)
- Reporting (registre des déchets, déclarations réglementaires, indicateurs Environnement Groupe, consommations de l'eau, traitement des eaux usées...)
- Participation aux rituels Environnement (Point d'Echange Environnement mensuel, Journée Environnement SBV, Convention Environnement groupe LDC...)
- Superviser le bon fonctionnement du prétraitement

Pour davantage de renseignements :

- Statut : Poste en Alternance (Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
- Horaires : Travail du lundi au vendredi, horaires de journée
- Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation
- Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation
- Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

Le profil recherché

Quel est le profil idéal ?

Vous intégrez une formation idéalement de type Master sur deux années ou Ingénieur sur trois années, avec une spécialisation en Environnement Industriel. Vous appréciez le contact terrain (lien permanent avec l'ensemble des équipes et des ateliers) et êtes une personne rigoureuse et pédagogue.

Humilité, solidarité, autonomie, curiosité et travail en équipe sont des valeurs partagées par l'ensemble des collaborateurs du site. Alors, si vous souhaitez intégrer une entreprise d'esprit familial où l'humain est au coeur des préoccupations : Ce poste est fait pour vous, nous attendons votre candidature et avons hâte de vous rencontrer lors d'un entretien :)

SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !