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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Originateur PPA H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
49 400 € / an 4 117 € / mois 27,14 € / heureSalaire brut max
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Originateur PPA H/F Boralex
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Boralex recrute pour le département Marché de l'énergie, un Originateur PPA H/F, basé.e à Lyon (possibilité à Paris).Tu seras rattaché.e au Directeur des marchés de l'énergie, et ta mission principale sera d'être actif.ve sur la sécurisation et du développement du portefeuille de Corporate PPAs et utility PPAs de Boralex.Tu joueras un rôle important à :
- Gérer et optimiser le portefeuille de PPAs existants.
- Assurer la bonne exécution des contrats cPPA et uPPA existants, piloter les évolutions contractuelles (avenants, ajustements économiques, nouveaux services, évolutions réglementaires).
- Assurer la gouvernance contractuelle et la relation clients corporate.
- Être l'interlocuteur contractuel de référence des clients, piloter la gouvernance des PPAs, suivre les engagements contractuels et construire des relations clients solides et durables avec des industriels et partenaires stratégiques.
- Contribuer à l'origination et à la négociation de nouveaux PPAs.
- Participer à la prospection, structuration des offres PPA et aux négociations contractuelles avec les clients et partenaires, en coordination étroite avec les équipes, finance, juridique et opérations
- Contribuer à la stratégie PPA et à l'amélioration continue.
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie clients corporate, contribuer à la standardisation des modèles contractuels, assurer une veille marché et réglementaire active.
Pour réussir dans ce poste, tu dois :
- Être diplômé.e d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'une formation universitaire équivalente, avec une spécialisation en énergie ou finance.
- Justifier d'une expérience de 3 ans minimum sur les marchés de l'énergie et/ou dans les énergies renouvelables, acquise au sein d'un producteur, d'un fournisseur, d'un agrégateur.
- Avoir développé une bonne compréhension des contrats énergie (PPA, contrats de fourniture, mécanismes associés) et démontré une forte appétence pour les sujets contractuels et économiques, tout en étant à l'aise dans les échanges avec des clients internes et externes.
- Être rigoureux.se), organisé.e et doté.e d'un bon esprit d'analyse, capable de traiter des sujets contractuels complexes tout en conservant une vision globale des enjeux économiques.
- Te sentir parfaitement à l'aise dans des environnements transverses, et faire preuve d'un bon relationnel, ainsi qu'apprécier le travail en équipe.
- Être curieux.se et pragmatique, être motivé.e par un rôle alliant gestion contractuelle, relation clients et prospection commerciale.
Ton profil ne correspond pas exactement aux critères mentionnés ? Tes compétences pourraient tout de même faire la différence ! Si tu estimes pouvoir contribuer à notre réussite, n'hésite pas à saisir ta chance et à postuler.
En rejoignant notre équipe, leader en croissance dans le secteur des énergies renouvelables, tu bénéficieras du remboursement intégral des frais de transporten commun et des frais kilométriques vélo, des tickets restaurant, un CSE avantageux (abonnement sportif, chèques vacances, chèques CESU, chèques cadeaux...), de l'intéressement, d'une prime vacances, de l'achat d'actions Boralex et de la possibilité detélétravail.
Nous construirons un monde durable et inclusif, ensemble :
En rejoignant notre équipe, tu contribueras à la croissance d'une entreprise engagée dans la transition énergétique. Boralex met en avant une culture de performance durable, alignée avec ses objectifs d'affaires. Nous nous concentrons sur la croissance et la rentabilité à long terme tout en visant la satisfaction de toutes nos parties prenantes. L'amélioration continue est essentielle, avec des objectifs ambitieux et mesurables et cette culture est favorisée par l'autonomie, le droit à l'erreur et la responsabilisation des collaborateur·trice·s.
La transparence, l'inclusion et la bienveillance sont des éléments essentiels à la création d'un environnement de travail gratifiant où chacun·epeut s'épanouir et être soi-même. C'est pourquoi nous sensibilisons l'ensemble de nos équipes à ces enjeux et proposons des réseaux de soutien, des bonnes pratiqueset du contenu pédagogique.
Nous valorisons la diversité des expériences, des points de vue et des expressions parmi nos collègues, partenaires et communautés. N'hésite pas à nous rejoindre, peu importe ton âge, ton origine, ton genre, ton éventuel handicap, ton orientation sexuelle ou tes croyances.
Boralex, au-delà des énergies renouvelables !
- Une entreprise leader et en croissance dans le secteur des énergies renouvelables ;
- Remboursement à 100% des frais de transport en commun et des frais kilométriques vélo ;
- Tickets restaurant ;
- CSE avantageux (Abonnement sportif, Chèques Vacances, Chèques CESU, Chèques Cadeaux pour certaines occasions...)
- Possibilité de télétravail.
Soyez la source de notre énergie !
Les avantages
- Prime de vacances et prime d'intéressement
- CSE avantageux (chèques vacances, chèques CESU, abonnement sportif...)
- Carte tickets restaurants pris en charge à 60%
- Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Prise en charge de la mutuelle à 60% ou 70% (selon le statut)
- Remboursement des transports en commun à 100%
- Budget annuel pour s'équiper pour le télétravail
- Budget annuel pour les teambuildings
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique afin d'évaluer tes motivations, ton expérience et tes attentes
-
Rencontre avec ton ou ta future gestionnaire et d’autres membres de ta future équipe
-
Optionnel : sur certains postes, il pourra t’être demander de remplir une étude de cas.
-
Boralex en images
Publiée le 20/02/2026 - Réf : 6634-1032
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Originateur PPA H/F
- Paris - 75
- CDI
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