Les missions du poste

Rattaché(e) aux Ressources humaines et au sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions sont :

Fonction recherchée :
Gestion de la flotte automobile de l'entreprise, incluant la coordination des opérations, le suivi administratif, l'optimisation des coûts et le contrôle du respect des procédures.

Expérience requise :
Une expérience en gestion quotidienne et stratégique d'une flotte, incluant le suivi opérationnel, la gestion des ressources, la coordination des priorités et la résolution de problèmes complexes.
Logiciels :
Utilisation d'outils de gestion de flotte ou d'un ERP (aucune solution précise n'est citée).

Spécificités :
- Connaissance approfondie des réglementations légales liées aux flottes (dont normes légales et réglementations de transport).
- Capacité à analyser les données de performance de la flotte pour optimiser son utilisation et réduire les coûts.
- Organisation rigoureuse, capacité à gérer plusieurs priorités simultanément, communication claire.

1-2 prérequis essentiels :
- Maîtrise des réglementations liées à la gestion de flotte.
- Solide expérience de coordination opérationnelle d'un parc de véhicules.

Type de contrat :
Temps plein, CDI

Le profil recherché

Rémunération : 28 à 35 K€ sur 12 mois
Poste à pourvoir immédiatement

L'entreprise

Créé en 2004, Sinclair Ressources propose à ses candidats l'accès à des offres d'emplois en intérim, CDD ou CDI.
Le Consultant que vous rencontrerez dispose d'une double expertise : il est à la fois spécialisé sur les métiers pour lesquels il recrute et dédié à une zone géographique afin de vous offrir la meilleure proximité possible.
Actuellement, nous recherchons pour notre client, société de 70 collaborateurs située à Roissy en france, un(e) Gestionnaire Administratif Flotte Automobile H/F, dans le cadre d'un CDI.