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Salaire fourni par le recruteur
Visual Merchandiser Expert H/F Galeries Lafayette
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
VOTRE RÔLE
Vous souhaitez exercer votre métier de Visuel Merchandiser Expert autrement ?
Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette !
De la conception des présentations visuelles à l'optimisation de l'expérience en magasin, vous créez un environnement attrayant pour les clients et contribuez à renforcer l'image du magasin :
CONCEPTION ET STRATÉGIE DE MERCHANDISING VISUEL
- Définir et déployer une stratégie de visual merchandising cohérente avec l'identité du magasin, des marques et les objectifs commerciaux.
- Concevoir et produire des mises en scène, signalétiques et dispositifs visuels (promotions, lancements, événements) valorisant l'offre et l'expérience client.
MISE EN SCÈNE ET ANIMATION DES ESPACES DE VENTES
- Réaliser des silhouettes et déployer les concepts visuels en collaboration avec les équipes de vente, dans le respect des tendances et standards merchandising.
- Assurer la qualité, la sécurité, la propreté des espaces de vente et participer aux opérations de manutention nécessaires à l'agencement.
ANALYSE, COORDINATION ET OPTIMISATION
- Adapter les implantations selon les saisons, temps forts commerciaux et contraintes techniques du point de vente.
- Suivre et analyser la performance des actions merchandising à l'aide d'indicateurs clés et contribuer aux formations et animations tendances.
MANAGEMENT
- Participer à l'organisation et au pilotage de l'activité quotidienne, accompagner les équipes et assurer le relais managérial en l'absence du manager.
- Analyser les performances, proposer des actions d'optimisation et favoriser un environnement de travail collaboratif et dynamique.
VOTRE PROFIL
Nous aimerions vous rencontrer si :
Vous êtes orienté client :
Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.
Vous êtes orienté vers l'action :
Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et enthousiasme face à de nouvelles opportunités.
Vous faites preuve de coopération :
Vous attachez beaucoup d'importance au travail en équipe et sollicitez naturellement la participation de vos collègues dans le cadre d'un projet.
Vous savez vous adapter aux situations et apprenez avec agilité
Vous adaptez votre approche et votre comportement à chaque situation et vous n'avez pas peur d'accepter de nouveaux défis que vous savez relever avec agilité.
Nous proposons un contrat en CDI de 35h par semaine (du lundi au samedi).
Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer un manager de notre magasin.
NOS AVANTAGES
Et pour finir de vous convaincre
- Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente, cohérente avec votre niveau d'expérience et vos compétences
- Une rémunération variable stimulante de 2100 euros de votre rémunération fixe
- Une prime d'intéressement et participation qui récompense équitablement l'effort collectif
- Une remise sur vos achats au sein du Groupe
- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%
- Un accompagnement personnalisé à l'occasion de votre intégration
- Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en 2025)
Les avantages
- Fixe sur 13 mois en adéquation avec compétences/expériences
- Rémunération variable stimulante (en fonction du poste)
- Prime intéressement et participation
- Remise jusqu'à 25% en magasin/en ligne en fonction des marques
- Prise en charge frais de transports entre 50% et 80%
- Fonctions support : 2 jours de TT/semaine, flex office
- Accompagnement personnalisé à l’occasion de l'intégration
- Parcours dynamique et évolutif :1/3 des postes sont pourvus en interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er échange téléphonique avec la team RH
-
Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !
-
Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.
-
Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.
-
Galeries Lafayette en images
Publiée le 19/02/2026 - Réf : teamtailor-7257677-1849478
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Visual Merchandiser Expert H/F
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