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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

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Chargé Métrologie H/F Actylink

Le Trait - 76
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 2 ans

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Les missions du poste

Rejoignez l'aventure en tant que Chargé Métrologie H/F

ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie !

À propos de notre client :
Entreprise industrielle de référence dans le secteur aéronautique, notre client évolue dans un environnement exigeant où qualité, sécurité et performance opérationnelle sont au coeur des priorités. L'organisation s'appuie sur des standards réglementaires stricts et une culture d'amélioration continue.

Votre super mission, si vous l'acceptez :

Rattaché au Responsable Qualité, vous assurez le pilotage et la coordination de l'activité métrologie en lien avec un réseau interne de correspondants et des prestataires externes.

À ce titre, vous :

- Êtes l'interlocuteur principal du prestataire métrologie et veillez à la bonne exécution des engagements contractuels.
- Supervisez le respect des procédures relatives au maintien en service d'un parc d'environ 4 500 instruments de mesure (couple, électricité, pression, etc.).
- Coordonnez les échanges entre les services internes (qualité, opérations, achats, HSE, informatique, logistique) et les prestataires externes.
- Analysez les rapports de vérification et évaluez les impacts qualité associés.
- Assurez le suivi des actions correctives et préventives issues des audits ou des constats d'écarts.
- Participez aux audits clients et autorités réglementaires.
- Établissez des reportings réguliers sur la performance du prestataire et la conformité des équipements.
- Gérez les demandes de devis, les commandes de prestations complémentaires et la relation fournisseurs.
- Conseillez les équipes opérationnelles sur l'acquisition et la maintenance des instruments.
- Administrez le système de gestion des instruments (base de données, création/suppression de comptes, mises à jour).
- Formez les utilisateurs aux outils et procédures associés.
- Veillez au respect des exigences sécurité et des standards qualité en vigueur.

Vous contribuez activement à la démarche d'amélioration continue et garantissez la continuité de service. Vous disposez de l'autorité nécessaire pour statuer sur les problématiques qualité majeures liées aux instruments de mesure.

Le profil recherché

Le profil recherché :

- Formation Bac +2/3 en Mesures Physiques, Instrumentation ou domaine technique équivalent.
- Minimum 2 ans d'expérience dans un environnement industriel, idéalement sur des activités liées à la métrologie, à l'instrumentation ou à la gestion d'équipements de mesure.
- Bonne connaissance des standards qualité et des environnements réglementés (aéronautique apprécié, mais non indispensable).
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et d'un ERP.
- Expérience dans l'utilisation ou l'administration d'un système de gestion d'instruments.
- Connaissances en réglementation, facteurs humains et systèmes de gestion de la sécurité sont un plus.
- Anglais technique requis.

Ce poste n'est pas un rôle opérationnel de métrologue : il s'agit d'une fonction d'interface et de coordination au sein d'un service structuré d'une douzaine de personnes.

Rémunération :
35 à 37 K€ brut annuel selon profil, versés sur 14 mois.
Poste en présentiel (pas de télétravail).

Pourquoi vous devez postuler :
Intégrez une entreprise innovante et en croissance.
Travaillez sur des projets passionnants et impactants.
Épanouissez-vous dans un environnement stimulant.

Processus de recrutement :
Échange technique avec ActyLink.
1er entretien avec les équipes RH du client.
2ème entretien avec les équipes techniques du client.

Prêt à relever le défi ?
Postulez maintenant et propulsez votre carrière !
Nous sommes impatients de découvrir comment vous allez révolutionner notre monde !

Les avantages

Un environnement challengeant et bienveillant
Une autonomie tout en étant accompagné
Des outils, process et équipements performants
Flexibilité des horaires de travail – vous organisez votre temps
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
Mutuelle et prévoyance prisent en charge à 100%
Forfait repas
Indemnité de transport domicile-travail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Échange téléphonique de préqualification
Entretien visio pour faire plus ample connaissance et échanger sur les contours du poste
Entretien physique avec quelques mises en situation (rien de complexe)