Les missions du poste

Sous la responsabilité fonctionnelle du responsable d'agence, il est en charge du suivi des lots techniques des chantiers de l'agence. Les domaines de compétences couverts sont : VRD, Structure, Fluides, Electricité.

Le responsable travaux intervient en autonomie sur les chantiers qui lui sont confiés. Epaulé par les ingénieurs spécialistes de l'agence pour l'ensemble des domaines de compétence, il est l'interlocuteur unique du Maître d'Ouvrage et de l'architecte mandataire. Il est assisté dans sa mission d'un ingénieur travaux.

Principales tâches et responsabilités professionnelles

- Pilotage des chantiers en toute autonomie, pour les lots techniques.

- Gestion documentaire de chantier (EXE, VISA, FTM, etc.).

- Suivi in situ de la qualité d'exécution des ouvrages (avec l'appui des ingénieurs spécialistes)

- Coordination avec l'architecte et l'OPC sur le suivi général des opérations. - Reporting au Maître d'Ouvrage.

Le profil recherché

Niveau de formation : Ingénieur de formation ou Technicien confirmé

- Nombre d'années d'expérience dans le poste ou le domaine : 5 ans à 10 ans en supervision de travaux au sein d'un bureau d'études ou entreprise.

- Qualités personnelles/Savoir être : autonome, rigoureux et ayant le goût du relationnel

Les compétences générales requises sont :

- Capacité d'immersion et de maîtrise du dossier marché du projet.

- Connaissances TCE permettant le suivi de l'ensemble des lots techniques

- Proactivité et anticipation dans le suivi des sujets de chantier.

- Qualité et soin dans la rédaction des documents.

- Relations humaines et gestion des désaccords.

NOTA : Des compétences en suivi administratif/financier de chantier (OS, avenant, suivi des marchés de travaux, etc.) sont un atout.

Infos complémentaires

Engagement diversité

Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.