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Groupe ADSN emploi
Groupe ADSN recrutement

Responsable de Communication Stratégique H/F Groupe ADSN

  • Paris 17e - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 6 à 10 ans
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Détail du poste

La Direction de la Communication du Groupe ADSN accompagne l'évolution, le rayonnement et la crédibilité de ses marques et de ses expertises,
Dans un environnement en constante évolution, marqué par des enjeux de réputation, d'influence et de lisibilité stratégique, le Groupe renforce aujourd'hui son organisation afin d'accompagner la réflexion stratégique et les prises de parole.
La création de ce poste s'inscrit dans une logique de structuration et de soutien à la stratégie de communication globale, en appui direct de la Directrice de la Communication et au plus près des instances dirigeantes.
Rattachement et positionnement :
Poste rattaché à la Direction de la Communication
Fonctionnement en proximité étroite avec la Directrice de la Communication
Interactions régulières avec le Président, les membres du Comex et certains experts métiers
Poste basé à Paris avec des déplacements réguliers à Venelles (2 à 3 jours tous les 15 jours)
Missions principales :
1/ Appui à la stratégie globale de communication du Groupe:
Structurer la stratégie de communication du Groupe dans ses différentes déclinaisons, internes et externes.
Analyser les enjeux internes et externes, identifier les opportunités de positionnement et proposer des orientations cohérentes avec la vision du Président
Produire des recommandations argumentées pour éclairer les décisions stratégiques
2/ Communication d'influence et prises de paroles :
Identifier et exploiter les opportunités de prises de parole proactives dans les sphères institutionnelles médiatiques et d'opinion
Elaborer des stratégies de prise de parole et des plans d'influence, en cohérence avec la stratégie globale de la communication
Contribuer à la structuration des « grands temps » de communication du Groupe ADSN (discours stratégiques, conventions, bilans, annonces, articles...)
3/ Accompagnement des communications sensibles :
Être un appui de la Directrice de la communication dans la préparation et la gestion des communications sensibles ou complexes (transformations, enjeux réputationnels, situations de crise...)
Anticiper les risques d'image, identifier des scénarios et proposer des éléments de langage adaptés
Assurer une veille prospective sur les tendances de fond (médias, opinion, innovation, réputation...)
4/ Conseil éditorial auprès de la gouvernance :
Structurer et rédiger des discours, tribunes, interviews, et interventions publiques du Président
Produire des notes de synthèse, argumentaires et supports d'aide à la décision à destination des instances dirigeantes
Apporter un conseil éditorial et stratégique auprès de la Directrice de la communication afin de renforcer la crédibilité et l'influence du Groupe ADSN

Le profil recherché

Formation supérieure en sciences politiques, affaires publiques, journalisme...
Expérience confirmée dans des fonctions de communication stratégique, institutionnelle, d'influence ou de conseil
Expérience auprès de dirigeants, d'instances de gouvernance
Un plus : expérience professionnelle réussie dans l'accompagnement d'une personnalité dans un écosystème à forts enjeux politiques

Compétences clés :
Excellentes capacités d'analyse stratégique et de synthèse
Très haut niveau rédactionnel
Capacités à comprendre, à retranscrire les enjeux d'influence, de réputation et de communication sensible
Capacité à travailler en proximité avec des dirigeants et en parallèle avec les équipes de la Direction de la Communication, dans une logique de conseil et de confiance
Compétences comportementales :
Discrétion, fiabilité et sens aigu de la confidentialité
Posture de conseil, intelligence relationnelle et diplomatie
Capacité à évoluer dans des environnements exigeants, à forts enjeux
Rigueur intellectuelle, sens politique, autonomie

Infos complémentaires

+60 K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vérification de l'adéquation de votre profil avec les prérecquis du poste

  • Votre profil est retenu

  • Un échange par téléphone pour une préqualification des prérecquis, des motivations

  • Entretien pour faire connaissance en présence de l'opérationnel et du pôle recrutement

  • Passation de tests possibles en fonction des postes, rôles, responsabilités

  • 2e entretien finale avec le/la Directeur de pôle

  • Retour sous 10 jours

0 / 7

Publiée le 18/02/2026 - Réf : 2026-177

Responsable de Communication Stratégique H/F

Groupe ADSN
  • Paris 17e - 75
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 2026-177

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