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Salaire fourni par le recruteur
Maçon Traditionnel Qualifié-Rénovation du Bâti Ancien H/F
Alk Renovation
- Achenheim - 67
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Détail du poste
Sous la responsabilité du chef de chantier, le maçon traditionnel qualifié intervient sur des chantiers de rénovation, restauration et réhabilitation de bâtiments anciens (maisons anciennes, immeubles de caractère, bâtiments patrimoniaux).
Il est chargé notamment de :
Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle sur ouvrages anciens :
montage de murs en pierre, moellons, briques anciennes
rejointoiement à la chaux
enduits traditionnels (chaux aérienne, chaux hydraulique)
Effectuer des travaux de restauration du bâti ancien dans le respect des techniques traditionnelles :
reprise de fondations
consolidation de murs porteurs
réparation de voûtes, arcs, linteaux
Réaliser les ouvrages coffrés spécifiques à la rénovation :
chaînages
linteaux béton armé
seuils, appuis
Effectuer les travaux de démolition contrôlée en milieu ancien
Lire et interpréter les plans techniques et documents d'exécution
Travailler dans le respect des règles de sécurité et de qualité
Participer à la préservation du patrimoine bâti
Le profil recherché
Experience: 4 An(s)
Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation,Maîtrise du travail de la pierre, brique, chaux,Excellente maîtrise des techniques anciennes
Permis: B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
33 Rue Bourgend
67204 Achenheim
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 204GCBF
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