Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d’alternance
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).
Estimation basse
492,22 € / mois
Estimation haute
1 823,03 € / mois
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Alternance - Chargé de Location H/F OPAC de l'Oise
- Compiègne - 60
- Alternance
- 2 ans
- Bac
- Immobilier
Détail du poste
Rattaché(e) au responsable d'activité gestion locative, vous avez pour missions principales :
- Être le premier interlocuteur des clients.
- Réaliser toutes les actions de gestion locative nécessaires à la vie du bail de l'entrée à la sortie
- Gestion de la vacance garage et actions de commercialisations
- Réaliser des visites de logements
- Recherche et instruction de dossiers jusqu'à leur présentation à la commission d'attribution
- Assurer la prévention et le recouvrement de l'impayé en phase précontentieuse pour un patrimoine donné
- Contribuer à la recherche et à la mise en oeuvre de solutions (préventives et curatives) adaptées, en liaison avec les familles et les partenaires internes/externes concernés.
- Participer et contribuer activement aux résultats opérationnelles en matière d'impayé et de vacance logement/garage
- Contribuer à la qualité de service
Le profil recherché
Vous préparez un Bac +2 dans le domaine d'activité de la gestion locative, immobilier.
Compétences et qualités requises
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Sens social
- Capacité à prendre du recul et à appréhender les situations et problèmes posés
- Discrétion et rigueur
- Maitrise des outils bureautiques
- Capacité à travailler en autonomie et sens de l'organisation
- Sens du travail d'équipe, polyvalence
Permis de conduire exigé afin d'assurer les déplacements professionnels sur tout le patrimoine de l'agence.
Humain, Proximité, Innovation, Engagement et Solidarité sont nos valeurs, si vous souhaitez les partager avec nous, rejoignez-nous.
Partenaire SDIS 60.
Infos complémentaires
- Carte ticket restaurant
- Mutuelle
- Avantages du Comité Social et Economique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec CV
-
Etude de la candidature
-
Prise de contact téléphonique
-
Entretien avec les RH
-
Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
-
Bienvenue dans l'aventure OPAC de l'Oise !
-
OPAC de l'Oise en images
La carte
4 Rue du Docteur Émile Roux
60200 Compiègne
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 3826076/27635900 ACDL/60C
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Alternance - Chargé de Location H/F
- Compiègne - 60
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