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Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Travaux Gc Bâtiment VRD et Équipements H/F SIAAP
- Colombes - 92
- CDD
- 12 mois
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein du service travaux, vos missions seront les suivantes :
1 - Piloter des projet structurants dans les domaines du génie civil, bâtiment ou équipements dans les usines d'épuration, en assurer le suivi des travaux
- Participer aux études et à l'élaboration des pièces techniques et financières pour le montage des dossiers d'appel d'offres
- Participer aux proposition budgétaires des opérations dont il a la charge et élaborer les calendriers de
réalisation
- Assurer la consultation avec les entreprises avant l'élaboration des propositions de commandes
- Etablir les propositions de commandes de matériels et/ou de travaux relatifs à sa spécialité
- Durant la phase de réalisation des travaux : coordonner les travaux entre eux et la gestion des interfaces avec l'exploitation, suivi des travaux, visites et réunions de chantier avec validation ou rédaction des comptes rendus, propositions du règlement des dépenses, préparation des procédures de réception et suivi des levées de réserves
- Participer à la réunion de planification, ou se faire représenter par un autre chargé de travaux du service,
pour faire valider et planifier les opérations que le service va effectuer ou faire effectuer
- Assurer la transmission pour clôture des bons de travaux soldés
2 - Activités liées à la Qualité :
- Appliquer et faire appliquer les documents qualité de son service
- Participer à la conception et à l'évolution du système management qualité
Le profil recherché
Compétences opérationnelles :
- Intérêt particulier pour les domaines techniques de l'assainissement : hydraulique, équipement
électromécanique,
instrumentation, génie civil, réseaux,
- Connaissances des procédures d'achats publics,
- Autonomie et capacité d'analyse (trouver les solutions adéquates en cas de situation complexe et urgente
dans son domaine d'activité),
- Savoir coordonner et suivre le travail des entreprises encadrées
- Connaissance pack Office
Compétences comportementales :
- Réactivité,
- Capacité de raisonnement analytique,
- Sens de l'initiative et force de proposition,
- Sens de l'organisation, savoir travailler en équipe,
- Attitude proactive et curiosité technique,
- Savoir rendre compte.
Formation initiale : Technicien principal de 1ère ou 2ème classe, titulaire ou sur liste d'aptitude, ou être titulaire d'un BTS ou DUT dans les domaines du génie civil ou bâtiment.
Expérience professionnelle : Expérience similaire souhaitée
Infos complémentaires
COS, RTT, ticket resto, mutuelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien avec votre futur manager et votre contact RH
-
Un entretien avec la direction si nécessaire
-
Notre proposition d'embauche
-
SIAAP en images
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 28393814 SEC 044
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