Salaire fourni par le recruteur
Chargé d'Accueil H/F Groupe Autosphere
- Arras - 62
- CDD
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Description du poste
Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession Renault Arras un chargé d'accueil F/H en CDD.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une concession d'environ 70 personnes et vous avez pour missions :
- Accueil multicanal du client,
- Orientation du client vers le bon interlocuteur dans l'entreprise,
- Recueil des messages clients à destination des conseillers des ventes / des collaborateurs de l'entreprise,
- Distribution de la documentation commerciale et premiers commentaires au client préalables à sa rencontre avec l'interlocuteur de l'entreprise.
- Réalisation d'activités administratives en relais des personnels de l'entreprise,
- Contribution à la réalisation des opérations promotionnelles de l'entreprise (journées portes ouvertes, etc.).
Ce que nous vous proposons :
- Salaire fixe de 1941€ par mois
- Contrat de 35 heures, du lundi au vendredi,
- Mutuelle IRP Auto
- CSE
Le profil recherché
Description du profil
Qui êtes-vous ?
Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !
- Une première expérience d'accueil, idéalement dans le secteur automobile, est exigée
- Savoir-être attendus : Excellente communication orale et écrite, sens du service client, pragmatisme, esprit d'équipe
Notre Process de recrutement :
Etape 1. Analyse de votre candidature
Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions
Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés
Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Rémunération 21 - 25 K€
Les avantages
- 1er groupe de distribution en France
- Innovant et moteur de son secteur
- Valorisation de l'évolution interne
- Une forte culture du développement des compétences
- Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
- Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
- Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel
-
Entretien physique avec le manager opérationnel
-
Entretien physique avec le service RH
-
Groupe Autosphere en images
La carte
134 Rue de Cambrai
62000 Arras
Publiée le 17/02/2026 - Réf : Ref # 618
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Chargé d'Accueil H/F
- Arras - 62
- CDD
Pour les postes éligibles :
Télétravail occasionnel
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